ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > علاقة المسؤولية الاجتماعية بال...>الوصف

علاقة المسؤولية الاجتماعية بالتميز في القطاع العام ودورهما في تحقيق التنمية المستدامة للمجتمع: دراسة حالة لدائرة الأراضي والمساحة

العنوان المترجم: Relationship of Social Responsibility to Excellence in The Public Sector and Their Role in Achieving Sustainable Development of Society: Case Study of The Department of Land and Survey
المصدر: المجلة العربية للعلوم ونشر الأبحاث
الناشر: المركز القومي للبحوث بغزة
المؤلف الرئيسي: العذاربه، غسان (مؤلف)
المجلد/العدد: مج3, ع2
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: مارس
الصفحات: 83 - 99
DOI: 10.12816/0036257
ISSN: 2518-5780
رقم MD: 813259
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
المسؤولية الاجتماعية | القطاع العام | التنمية المستدامة | الأردن
كلمات المؤلف المفتاحية:
المسؤولية المجتمعية | التنمية المستدامة | التميز | البيئة الداخلية | البيئة الخارجية | social responsibility | excellence | internal environment | sustainable development | external environment
رابط المحتوى:
PDF (صورة)      PDF (نص)      HTML
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

120

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة للتعرف على علاقة المسؤولية المجتمعية والتميّز للقطاع العام في تحقيق التنمية المستدامة، ومعرفة مدى ارتباط المسؤولية المجتمعية والتميّز للبيئة الداخلية والخارجية لدائرة الأراضي والمساحة في تحقيق التنمية المستدامة في المجتمع الأردني؛ ولتحقيق هذا الهدف جُمعت بيانات الدراسة من عينهٍ عشوائيةٍ غير منتظمةٍ بلغت (120) موظفا، وتم حصر القادة كعينه قصديةٍ بلغ عددهم (10) فقط، ضمن العينة، لمعرفة الأهمية لمدى تحقيق التنمية المستدامة من وجهة نظرهم كونهم يضعون السياسات العامة والاستراتيجيات المرتبطة بالأجندة الوطنية والتوجهات الحكومية ضمن كافة منهجيات العمل، ويقومون بتنفيذها من خلال الكوادر البشرية المؤهلة في المؤسسة، وقد استخدمت الدراسة الاستبيان كأداةٍ لجمع المعلومات، وقد توصلت الدراسة إلى وجود أثرٍ للمسؤولية المجتمعية على التميّز كما توصلت لوجود علاقةٍ بين المسؤولية الاجتماعية والتنمية المستدامة وكذلك وجود أثرٍ للتميّز على التنمية المستدامة. وأوصت الدراسة إدارة دائرة الأراض ي والمساحة بتمكين الموظفين؛ بهدف تعزيز بيئة العمل وتطبيق مبدأ تكافؤ الفرص (للجنسين) وتفويض الصلاحيات ومفاهيم الشفافية. وإعادة النظر في القوانين والتشريعات الناظمة التي تحكم أعمال الدائرة بما يتناسب مع التطورات والتطلعات الوطنية في الأردن، وتعزيز المناخ الاستثماري للمستثمرين سواءً الداخليين أو الخارجيين؛ بهدف دعم التنمية الاقتصادية في الأردن.

The study aimed to investigate the relationship of social responsibility and excellence of the public sector in achieving sustainable development, and to know the relevance of social responsibility and excellence to internal and external environment for Land and Survey Department in sustainable development achievement in Jordan society.T0 achieve this goal the study data was collected from a random sample totalling 120 employees., Leaders were selected as purposive sample amounting (10), within the sample to investigate the importance of sustainable development from their perspective because they develop strategies of public policies related to national national agenda and government trends within all working methodologies. The study used questionnaire as a tool to gather information. The study found that there is an impact of CSR on excellence and also found the that there is a relationship between social responsibility and sustainable development as well as having the effect of excellence on sustainable development. The study recommended the management of land and Survey Department to empower staff; in order to enhance the work environment and the application of the principle of equality of opportunity and to authorize powers. And to review the laws and legislation that govern department work in line with national developments and aspirations in Jordan, and enhance the investment climate for investors, whether internal or external; in order to support economic development in Jordan.
ISSN: 2518-5780

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.