ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر حجم مكتب التدقيق وفترة الاحتفاظ بالعميل في الحد من ممارسة إدارة الأرباح: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية المساهمة المدرجة في بورصة عمان الأردن

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Audit firm Size and Auditor Tenure in the Reduction of Earnings Management: An Empirical Study on Industrial Corporations Listed on Amman Stock Exchange
المصدر: مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية
الناشر: جامعة القصيم - كلية الاقتصاد والإدارة
المؤلف الرئيسي: القضاة، ليث أكرم مفلح (مؤلف)
مؤلفين آخرين: حميدات، محمد محمود أحمد (م. مشارك), الهروط، يوسف علي خلف (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج10, ع2
محكمة: نعم
الدولة: السعودية
التاريخ الميلادي: 2017
التاريخ الهجري: 1438
الشهر: مارس
الصفحات: 171 - 205
DOI: 10.12816/0048881
ISSN: 1658-404X
رقم MD: 825231
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
حجم مكتب التدقيق | فترة الاحتفاظ بالعميل | المستحقات الاختيارية | إدارة الأرباح | Audit Firm Size | Auditor Tenure | Discretionary Accruals | Earnings Management
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

87

حفظ في:
LEADER 04769nam a22002657a 4500
001 1583297
024 |3 10.12816/0048881 
041 |a ara 
044 |b السعودية 
100 |a القضاة، ليث أكرم مفلح  |g Al-Qudah, Laith Akram Muflih  |e مؤلف  |9 402637 
245 |a أثر حجم مكتب التدقيق وفترة الاحتفاظ بالعميل في الحد من ممارسة إدارة الأرباح:  |b دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية المساهمة المدرجة في بورصة عمان الأردن 
246 |a The Impact of Audit firm Size and Auditor Tenure in the Reduction of Earnings Management:  |b An Empirical Study on Industrial Corporations Listed on Amman Stock Exchange 
260 |b جامعة القصيم - كلية الاقتصاد والإدارة  |c 2017  |g مارس  |m 1438 
300 |a 171 - 205 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |b This study aims to test the impact of external auditor size and auditor tenure in the reduction of earnings management in the Jordanian Industrial corporations listed in Amman Stock Exchange during the period 2009 – 2015. In order to realize the study objectives, a sample of 59 industrial companies was chosen which represents 90% of overall community; also the study relied on the absolute value of the discretionary accruals, which have been extracted from the use of Performance-Matched Modifies Jones model. After testing the hypotheses statistically, The study finds that the presence of statistically significant indications to practice of Earnings Management by Jordanian Industrial corporations, also the study find that auditor size tends to reduce the practice of earnings management due to the existence of a negative relation between them, In addition, the study did not find a relation btween auditor tenure and earnings management. The study recommends the need to work by the official authorities in Jordan to develop more conservative laws and regulations in line with the requirements of the International Financial Reporting Standards, to reduce the practice of earning management  |a تهدف هذه الدراسة، إلى اختبار أثر حجم مكتب التدقيق وفترة الاحتفاظ بالعميل في الحد من ممارسة إدارة الأرباح، وذلك في قطاع الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية خلال الفترة 2009- 2015، ولتحقيق أهداف الدراسة، تم اختيار عينة شملت (59) شركة صناعية تمثل نسبة (90%) من حجم المجتمع الكلى، واعتمدت الدراسة على القيمة المطلقة للمستحقات الاختيارية كمؤشر على إدارة الأرباح والتي تم استخراجها من خلال، نموذج جونز العدل بالأداء. وبعد اختبار فرضيات الدراسة إحصائيا، تم التوصل إلى وجود مؤشرات ذات دلالة إحصائية على ممارسة إدارة الأرباح من قبل الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية، كما توصلت الدراسة إلى وجود أثر لحجم مكتب التدقيق في الحد من ممارسة إدارة الأرباح نظرا لوجود علاقة ارتباط عكسية بينهما، وعدم وجود علاقة مع فترة الاحتفاظ بالعميل، وتوصي الدراسة بضرورة العمل من قبل الجهات الرسمية في الأردن على تطوير قوانين وتعليمات أكثر تحفظا وبما يتوافق مع متطلبات معايير التقرير المالي الدولية، للحد من ممارسة إدارة الأرباح. 
653 |a الأسواق المالية  |a الشركات الصناعية  |a الإفصاح المحاسبي  |a إدارة الأرباح  |a الأردن 
692 |a حجم مكتب التدقيق  |a فترة الاحتفاظ بالعميل  |a المستحقات الاختيارية  |a إدارة الأرباح  |b Audit Firm Size  |b Auditor Tenure  |b Discretionary Accruals  |b Earnings Management 
700 |a حميدات، محمد محمود أحمد  |g Humeedat, Mohammed Mahmoud Ahmad  |e م. مشارك  |9 216549 
700 |9 390078  |a الهروط، يوسف علي خلف  |g Al-Hroot, Yusuf Ali Khlaf  |e م. مشارك 
773 |4 الاقتصاد  |4 الإدارة  |6 Economics  |6 Management  |c 002  |e Journal of Economic and Adminstrative Sciences  |f Majalat aleulum al'iidariat waliaqtisadia  |l 002  |m مج10, ع2  |o 0427  |s مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية  |v 010  |x 1658-404X 
856 |u 0427-010-002-002.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 825231  |d 825231