ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تعديل اتجاهات قادة العمل التطوعي نحو التسويق الاجتماعي كمؤشر تخطيطي لتعزيز المسئولية الاجتماعية لمنظماتهم

المصدر: مجلة الخدمة الإجتماعية
الناشر: الجمعية المصرية للأخصائيين الإجتماعيين
المؤلف الرئيسي: المصري، محمد عزت (مؤلف)
المجلد/العدد: ع57, ج7
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: يناير
الصفحات: 137 - 243
رقم MD: 864468
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

200

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى إلقاء الضوء على موضوع بعنوان تعديل اتجاهات قادة العمل التطوعي نحو التسويق الاجتماعي كمؤشر تخطيطي لتعزيز المسئولية الاجتماعية لمنظماتهم. وتكمن أهمية البحث في أن معرفة اتجاهات القادة الاجتماعيين نحو التسويق الإجتماعى يعتبر مؤشرا ذا أهمية كبيرة للكشف عن استعداد هؤلاء القادة للقيام بالتغيير، وأخذ زمام المبادرة فيه، والعمل على انجاحه حيث أنه من الاستراتيجيات الهامة والضرورية في نجاح العمل بمنظمات المجتمع المدني. وتمثلت أدوات البحث في الملاحظة البسيطة، المقابلات شبه المقننة، ومقياس اتجاهات قادة العمل التطوعي نحو التسويق الإجتماعى. وتكونت مجموعة البحث من 34 مفردة من أعضاء هيئة المكتب وجميع رؤساء ومديري المشروعات التنموية بالجمعيات التطوعية. وتم تطبيق أدوات البحث على مجموعة البحث، وتوصلت النتائج إلى أن هناك فروق إحصائية بين القياس القبلي والبعدي على مقياس التسويق الإجتماعى. كما أشارت النتائج إلى مجموعة من المؤشرات التخطيطية لدور التسويق الإجتماعى في تعزيز المسؤلية الاجتماعية للمنظمات التطوعية وكان أهمها؛ مساهمة الجمعية بجهودها في حل العديد من القضايا الاجتماعية بالمجتمع، ومساهمة الجمعية في تغيير بعض الأنماط السلوكية السلبية في المجتمع، أو دعم بعض السلوكيات أو القيم الإيجابية. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018

عناصر مشابهة