ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







المسؤولية عن حوادث الشغل والأمراض المهنية: تطورها التاريخي وطبيعتها القانونية

المصدر: أشغال الندوة العلمية: القانون المغربي في مطلع القرن الحادي والعشرين - دراسات مهداة تكريماً للأستاذ محمد الشافعي
الناشر: كلية العلوم القانونية والإقتصادية والإجتماعية بمراكش
المؤلف الرئيسي: خالفي، عبداللطيف (مؤلف)
المجلد/العدد: مج1
محكمة: نعم
الدولة: المغرب
التاريخ الميلادي: 2017
مكان انعقاد المؤتمر: مراكش
الهيئة المسؤولة: كلية العلوم القانونية والإقتصادية والإجتماعية بمراكش
الصفحات: 143 - 160
رقم MD: 876733
نوع المحتوى: بحوث المؤتمرات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

80

حفظ في:
LEADER 03202nam a22002057a 4500
001 1625565
041 |a ara 
044 |b المغرب 
100 |9 218277  |a خالفي، عبداللطيف  |e مؤلف 
245 |a المسؤولية عن حوادث الشغل والأمراض المهنية:  |b تطورها التاريخي وطبيعتها القانونية 
260 |b كلية العلوم القانونية والإقتصادية والإجتماعية بمراكش  |c 2017 
300 |a 143 - 160 
336 |a بحوث المؤتمرات  |b Conference Proceedings 
520 |e كشفت الورقة البحثية عن المسؤولية عن حوادث الشغل والأمراض المهنية تطورها التاريخي وطبيعتها القانونية. وبينت أن حوادث الشغل والأمراض المهنية تعتبر من المشكلات الرئيسية بل الخطيرة التي تهدد دول العالم بأسره ويرجع ذلك إلى ما يعرفه هذا الأخير التي تهدد دول العالم بأسره ويرجع ذلك إلى ما يعرفه هذا الأخير من نهضة صناعة كبيرة بسبب دخول الآلة إلى جانب الإنسان في العمل وبسبب كذلك استخدام مواد مختلفة سواء في مجالات الصناعة أو الفلاحة، والتي يترتب عليها كثرة الحوادث والأمراض المهنية. وأوضحت التطور التاريخي للمسؤوليتة عن حوادث الشغل والأمراض المهنية مبينه مرحلة تطبيق القانون المدني، ومرحلة التشريعات الخاصة بحوادث الشغل. وأوضحت طبيعة المسؤولية عن حوادث الشغل والأمراض المهنية مشيرة إلى مسؤولية المشغل عن حوادث الشغل والأمراض المهنية مسؤولية بدون خطأ، والتعويض عن حوادث الشغل والأمراض المهنية تعويض جزئي. واختتمت الورقة بالإشارة إلى أنه في إطار المسؤولية عن حوادث الشغل والأمراض المهنية، فإن الضرر قد لا ينجم عن أي خطأ في جانب المشغل أو من يقوم مقامه في الإدارة والتسيير، وإنما قد ينجم بسبب خطا الأجير المضرور نفسه الذي قد لا يمتثل لأوامر المشغل، أو لا ينفذ تعليماته كما طلب منه. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2023 
653 |a القانون المغربي  |a المسؤوليات المهنية  |a حوادث الشغل  |a الأمراض المهنية 
773 |c 004  |d مراكش  |i كلية العلوم القانونية والإقتصادية والإجتماعية بمراكش  |l 000  |m مج1  |o 8520  |s أشغال الندوة العلمية: القانون المغربي في مطلع القرن الحادي والعشرين - دراسات مهداة تكريماً للأستاذ محمد الشافعي  |v 001 
856 |u 8520-001-000-004.pdf 
930 |d y  |p y 
995 |a IslamicInfo 
999 |c 876733  |d 876733