| LEADER |
04175nam a22002297a 4500 |
| 001 |
1640015 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|a قويدر، ابتسام
|q Quwaider, Ibtesam
|e مؤلف
|9 295776
|
| 245 |
|
|
|a دور حوكمة الشركات في إدارة الأزمات
|
| 260 |
|
|
|b قارة وليد
|c 2017
|g يونيو
|
| 300 |
|
|
|a 143 - 168
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|b In recent years, the world faces unprecedented challenges and continuous changes which led to various crises differing in nature and severity affecting business organisations. As such, business organisations are required to develop and change their policies, systems and methods in managing their affairs through the use of modern methods which guarantee the management of crises. For regardless of the nature of the crises and their causes, companies are required to have effective strategies ready to confront them and mitigate their negative effects. These strategies must include modern management methods capable of facing these crises and minimise their negative effects. As such, this paper aims at shedding light on a recent and important subject in management governance that is, corporate governance: A set of principles, rules and criteria which should be met in organisations and as such enhance the capacity of organisations in meeting crises and ensure its success and continuity especially after most studies that the most significant causes of crises faced by business organisations is the lack of sound practices of control and supervision and the prevailing of management corruptions.
|
| 520 |
|
|
|a يواجه العالم في السنوات الأخيرة حالة غير مسبوقة من التحديات المتواصلة والمتغيرات المستمرة التي أدت إلى حدوث أزمات مختلفة في أنواعها وحدتها على منظمات الأعمال، حيث أصبحت هذه الأخيرة مطالبة بتطوير وتغيير فلسفتها وسياستها ونظمها وأساليبها في تسيير وإدارة أعمالها بما يتفق ومتطلبات العصر وبما يضمن لها إدارة الأزمات ومواجهتها ، فمهما كان شكل الأزمات ومصدرها فلابد على المنظمات أن تمتلك الاستراتيجيات الفعالة من أجل مواجهتها والتقليل من آثارها السلبية ويجب أن تحتوي هذه الاستراتيجيات على أساليب تسييرية حديثة قادرة على القضاء على هذه الأزمات، وبذلك تهدف هذه الورقة البحثية إلى تسليط الضوء على أحد المواضيع الحديثة والهامة في مجال الإدارة والتسيير وهو حوكمة الشركات التي تعنى بمجموعة من المبادئ و الأسس و المعايير الواجب مراعاتها في المنظمات لرفع كفاءة العمل والقضاء على الممارسات الإدارية السلبية وزيادة فعالية نظام الرقابة الداخلية وبالتالي تعزيز قدرة المنظمات على مواجهة الأزمات وضمان نجاحها واستمراريتها خاصة بعد ما أثبتت غالبية الدراسات أن أهم أسباب الأزمات التي تتعرض لها منظمات الأعمال هو افتقار إدارتها إلى الممارسات السليمة في الرقابة والإشراف وسيادة مظاهر الفساد الإداري.
|
| 653 |
|
|
|a حوكمة الشركات
|a إدارة الأزمات
|a منظمات الأعمال
|
| 692 |
|
|
|a الأزمات
|a إدارة الأزمات
|a حوكمة الشركات
|b Crisis
|b Crisis Management
|b Corporate Governance
|
| 773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 008
|e El Nadwa Journal of Legal Studies
|f Mağallaẗ al-nadwaẗ li-l-dirāsāt al-qānūnīyaẗ
|l 014
|m ع14
|o 1390
|s مجلة الندوة للدراسات القانونية
|v 000
|x 2392-5175
|
| 856 |
|
|
|u 1390-000-014-008.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 890254
|d 890254
|
