| LEADER |
04184nam a22002537a 4500 |
| 001 |
1660256 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a شلبي، وفاء فؤاد
|g Shalaby, Wafaa Fouad
|q Shalabi, Wafa Fouad
|e مؤلف
|9 248254
|
| 245 |
|
|
|a برنامج إرشادي لتنمية الكفاءة الإدارية لربة الأسرة
|
| 260 |
|
|
|b جامعة المنصورة - كلية التربية النوعية
|c 2012
|g أبريل
|
| 300 |
|
|
|a 374 - 399
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a أجرى هذا البحث بهدف إعداد وتطبيق وتوضيح حجم تأثير برنامج إرشادي لتنمية الكفاءة الإدارية لربة الأسرة. واشتمل البحث على عينة من مجموعتان عينة الدراسة الأساسية وقوامها 300 ربة أسرة من سكان مدينة القاهرة والجيزة والقليوبية وفقا للتقسيم الإداري للأحياء الحضرية وعينة الدراسة التجريبية وقوامها (60) ربة أسرة. وكانت أهم النتائج: -وجود فروقا ذات دلالة إحصائيا بين المرأة العاملة وغير العاملة في محاور مقياس الكفاءة الإدارية (إدارة الدخل المالي، إدارة الوقت والجهد، مجال الغذاء، مجال الملابس، مجال المسكن، مجال التعليم والترفيه) عند مستوى دلالة 0.01 لصالح غير العاملات -وجود علاقة ارتباطية موجبة بين مدة الحياة الزوجية وكلا من محاور مقياس الكفاءة الإدارية لربات أسر عينة البحث (أبعاد الكفاءة الإدارية، مجالات الحياة المعيشية) والمقياس ككل عند مستوى دلالة 0.01، 0.05. -وجود فروق دالة إحصائيا "بين متوسطات درجات التطبيق القبلي والبعدي في مستوى الكفاءة الإدارية لصالح التطبيق البعدي وهذا يدل على فعالية البرنامج في تنمية الكفاءة الإدارية لربة المنزل.
|
| 520 |
|
|
|b This research was conducted to prepare, implement and clarify the magnitude of the effect Indicative Programme for the Development of managerial efficient to the Housewife The research involved a sample of two groups the study sample and core of (300) Housewife from the city of Cairo, Giza, and in accordance, with the administrative division of districts and urban sample of the pilot study and consisted of (60) Housewife .The most important results: - The existence of statistically significant differences between working women and non-hubs in the scale of managerial efficient at the level of significance (0.01) for-non-working - The presence of a positive correlation between the duration of married life and both of the axes scale managerial efficient of the housewife of the research sample and scale as a whole at the level, of significance (0.05,0;01) - The presence of statistically significant differences "between the mean scores of pre and post application in the level of managerial efficient for the benefit of the post and this shows the effectiveness of the program in the development of managerial-efficient for the housewife.
|
| 653 |
|
|
|a علم النفس الاجتماعي
|a التنشئة الاجتماعية
|a ربات المنازل
|a الكفاءة الإدارية
|
| 700 |
|
|
|9 256699
|a عارف، كامل عمر
|e م. مشارك
|
| 773 |
|
|
|4 التربية والتعليم
|6 Education & Educational Research
|c 013
|e Research Journal of Specific Education
|f Maǧallaẗ Buḥūṯ Al-Tarbiyyaẗ Al-Nawʿiyyaẗ
|l 025
|m ع25
|o 0201
|s مجلة بحوث التربية النوعية
|v 000
|x 2314-8683
|
| 700 |
|
|
|a علي، إلهام أسعد عبدالسميع
|g Aly, Elham Asaad Abd-Elsamia
|e م. مشارك
|9 465200
|
| 700 |
|
|
|a زيدان، السيد عبدالقادر
|g Zedan, Alsayed AbdelKader
|e م. مشارك
|9 234511
|
| 856 |
|
|
|u 0201-000-025-013.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 910604
|d 910604
|
