ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دور آليات دعم استغلال المراجع الخارجى فى تضييق فجوة التوقعات فى المراجعة

العنوان المترجم: The role of mechanisms to support the exploitation of the external auditor in narrowing the expectations gap in the review
المصدر: مجلة البحوث التجارية المعاصرة
الناشر: جامعة سوهاج - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: هندي، نصر الدين محمد علي (مؤلف)
مؤلفين آخرين: علان، حكمت صلاح على (م. مشارك), يني، شريف شفيق (م. مشارك), أبو الوفا، ناصر محمد أنور (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج32, ع1
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: مارس
الصفحات: 309 - 323
ISSN: 8452-111
رقم MD: 928928
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

255

حفظ في:
المستخلص: يهدف البحث إلى إبراز دور آليات دعم استقلال المراجع الخارجي في تضييق فجوة التوقعات في المراجعة باعتبارها إحدى أهم المشكلات التي تواجه مهنة المراجعة بعد حدوث العديد من الأزمات المالية، وأيضا إبراز أهم العوامل المؤثرة في استقلال المراجع الخارجي. فبالإضافة إلى كون استقلال المراجع يشكل عنصرا أساسيا لوظيفة عملية المراجعة التي يؤديها المراجعون فإن الشك في استقلال المراجع يمثل أيضا أحد أهم أسباب وجود فجوة التوقعات في المراجعة. ومن خلال استعراض استقلال المراجع الخارجي والعوامل المؤثرة على هذا الاستقلال، وآليات دعم استقلال المراجع الخارجي المتمثلة في تكوين لجان المراجعة، والتغيير الإلزامي لمراجع الحسابات، وضع قيود على تقديم خدمات أخرى بخلاف عملية المراجعة، تعيين المراجعين بواسطة جهة خارجية، تم التوصل إلى عدد من النتائج أهمها: أن استقلال وحياد المراجع يمثل الأساس الذي تقوم عليه مهنة المراجعة، لذا فإن استمراريتها مرتبطة بالمحافظة على استقلالية وموضوعية المراجع، وبالتالي فإن زيادة شكوك المستخدمين للقوائم المالية تجاه استقلال المراجع يمكن أن تساهم بشكل كبير في وجود فجوة التوقعات. أن هناك عديد من العوامل المؤثرة على استقلال المراجع الخارجي ومن أهمها تقديم المراجع لخدمات أخرى بخلاف المراجعة إلى عملاء المراجعة، المنافسة بين مكاتب المراجعة، طول مدة ارتباط المراجع بالعميل، وظاهرة تسوق رأي المراجع. أن لجنة المراجعة يمكن أن تقوم بدور فعال ومهم في الحفاظ على استقلال المراجع من خلال التوصية بتعيين المراجع وتحديد أتعابه، وتحسين عملية الاتصال مع الإدارة والأطراف الأخرى، والموافقة على الخدمات الأخرى بخلاف عملية المراجعة والمصرح بها وفقا للقوانين، وبالتالي فإن الحفاظ على هذا الاستقلال سوف يساهم في تضييق فجوة التوقعات. أنه يمكن أن يتم تعيين المراجع لفترة طويلة نسبيا تتراوح ما بين (5-7) سنوات حتى لا يتعرض المراجع لتهديد سنويا من قبل إدارة الشركة بعدم تجديد تعيينه، على أن يتم تغيير المراجع في نهاية تلك المدة وذلك حتى لا يكون طول المدة سببا في وجود علاقات بين المراجع والإدارة مما يؤثر على استقلاله ولعل ذلك من شأنه المساهمة في تضييق فجوة التوقعات في المراجعة. أن مسئولية تعيين وعزل وتحديد أتعاب المراجعين يمكن أن تكون بواسطة جهة خارجية مثل الحكومات بهدف دعم استقلال المراجع والتخلص من ضغوط الإدارة وفقدان العملاء ورفع الكفاءة المهنية في عملية المراجعة. بجب أن تحصل الشركة محل المراجعة على موافقة لجنة المراجعة قبل التعاقد مع مكتب المراجعة لأداء خدمات غير المراجعة، كما يجب على اللجنة أن تكون مقتنعة بأن تلك الموافقة لن تؤثر على استقلال المراجع مما يساهم في تضييق فجوة التوقعات في المراجعة.

ISSN: 8452-111