علاقة إدارة الموارد البشرية بالتنمية المحلية: دراسة حالة ولاية ورقلة

المؤلف الرئيسي:	بن عطاء الله، العلمي (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	قوي، بوحنية أحمد (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2012
موقع:	ورقلة
الصفحات:	1 - 229
رقم MD:	937282
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
الكلية:	كلية الحقوق والعلوم السياسية
الدولة:	الجزائر
قواعد المعلومات:	Dissertations
مواضيع:	إدارة الموارد البشرية \| التنمية المحلية \| الجزائر، ورقلة
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

42

LEADER	01533nam a22003137a 4500
001	1495606
041		\|a ara
100		\|a بن عطاء الله، العلمي \|q Bin Atallah, Alalmi \|e مؤلف \|9 494254
245		\|a علاقة إدارة الموارد البشرية بالتنمية المحلية: دراسة حالة ولاية ورقلة
260		\|a ورقلة \|c 2012
300		\|a 1 - 229
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c جامعة قاصدي مرباح - ورقلة \|f كلية الحقوق والعلوم السياسية \|g الجزائر \|o 0012
653		\|a إدارة الموارد البشرية \|a التنمية المحلية \|a الجزائر، ورقلة
700		\|a قوي، بوحنية أحمد \|g Qawi, Bouhaniah Ahmed \|q Qawi, Bouhaniah Ahmed \|e مشرف \|9 194884
856		\|u 9815-058-011-0012-T.pdf \|y صفحة العنوان
856		\|u 9815-058-011-0012-A.pdf \|y المستخلص
856		\|u 9815-058-011-0012-C.pdf \|y قائمة المحتويات
856		\|u 9815-058-011-0012-F.pdf \|y 24 صفحة الأولى
856		\|u 9815-058-011-0012-1.pdf \|y 1 الفصل
856		\|u 9815-058-011-0012-2.pdf \|y 2 الفصل
856		\|u 9815-058-011-0012-3.pdf \|y 3 الفصل
856		\|u 9815-058-011-0012-4.pdf \|y 4 الفصل
856		\|u 9815-058-011-0012-O.pdf \|y الخاتمة
856		\|u 9815-058-011-0012-R.pdf \|y المصادر والمراجع
856		\|u 9815-058-011-0012-S.pdf \|y الملاحق
930		\|d y
995		\|a Dissertations
999		\|c 937282 \|d 937282