المصدر: | التنمية الإدارية |
---|---|
الناشر: | الجهاز المركزي المصري للتنظيم والادارة |
مؤلف: | مصر. أسيوط. مديرية التنظيم والإدارة. إدارة البحوث (مؤلف) |
مؤلفين آخرين: | عبدالعال، مقبول (مشرف) |
المجلد/العدد: | س 18, ع 74 |
محكمة: | لا |
الدولة: |
مصر |
التاريخ الميلادي: |
1997
|
الشهر: | يناير |
الصفحات: | 48 - 50 |
رقم MD: | 94052 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: |
الحوافز
| الخدمة المدنية
| المعاشات
| الإحالة إلى التقاعد
| التقاعد المبكر
| البطالة
| شغل الوظائف
| سن التقاعد
| الترقيات
| المكافآت
| التأمين الاجتماعي
| القوى العاملة
| الإصلاح الإداري
| أسيوط
| مصر
|
رابط المحتوى: |
LEADER | 01203nam a22002057a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0419117 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b مصر | ||
110 | |9 3805 |a مصر. أسيوط. مديرية التنظيم والإدارة. إدارة البحوث |e مؤلف | ||
245 | |a تخفيض سن الإحالة إلى المعاش: |b دراسة تطبيقية بالقطاع الحكومي بمحافظة أسيوط | ||
260 | |b الجهاز المركزي المصري للتنظيم والادارة |c 1997 |g يناير | ||
300 | |a 48 - 50 | ||
336 | |a بحوث ومقالات | ||
653 | |a الحوافز |a الخدمة المدنية |a المعاشات |a الإحالة إلى التقاعد |a التقاعد المبكر |a البطالة |a شغل الوظائف |a سن التقاعد |a الترقيات |a المكافآت |a التأمين الاجتماعي |a القوى العاملة |a الإصلاح الإداري |a أسيوط |a مصر | ||
700 | |9 263462 |a عبدالعال، مقبول |e مشرف | ||
773 | |4 الإدارة |6 Management |c 007 |l 074 |m س 18, ع 74 |o 0499 |s التنمية الإدارية |t Administrative Development |v 018 | ||
856 | |u 0499-018-074-007.pdf | ||
930 | |d y |p n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 94052 |d 94052 |