ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أهمية تبنى مبادئ ميثاق حوكمة الشركات في دعم استمرار ونمو المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر

العنوان بلغة أخرى: The Importance of adopting the Principles of the Corporate Governance Charter in Supporting the Continuation and Growth of Small and Medium Enterprises in Algeria
المصدر: مجلة رماح للبحوث والدراسات
الناشر: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
المؤلف الرئيسي: زعيش، محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: خياري، زهية (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع29
محكمة: نعم
الدولة: الأردن
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: مارس
الصفحات: 195 - 211
DOI: 10.33953/1371-000-029-009
ISSN: 2392-5418
رقم MD: 943640
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
ميثاق حوكمة الشركات | المؤسسات الصغيرة والمتوسطة الجزائرية | الاستمرارية | النمو | Corporate Governance Charter | Algerian Small and Medium Enterprises | Continuity | Growth
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

58

حفظ في:
المستخلص: This study aims to highlight the importance of the adoption of the Corporate Governance Charter principles by small and medium-sized Algerian enterprises and to underline the role played by governance to support their continuation and growth. The study concluded that most of the small and medium enterprises in Algeria suffer from the problem of survival and continuity and the inability to face the challenge of growth due to financial difficulties and their bad relations with the banks, as well as the financial and administrative corruption of managers. The result was the failure of many enterprises because of their non-compliance with the rules of good governance.

تهدف هذه الدراسة إلى إبراز أهمية العمل بمبادئ ميثاق حوكمة الشركات من قبل المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر، وكذا إبراز الدور الذي تلعبه الحوكمة في دعم استمرارها ونموها، وخلصت الدراسة إلى معاناة أغلبية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة في الجزائر من مشكلة البقاء والاستمرارية علاوة على القدرة على مواجهة تحدي النمو، وذلك جراء الصعوبات المالية وعلاقتها السيئة بالبنوك من جهة والفساد المالي والإداري من جانب المسؤولين من جهة أخرى، ما تسبب في فشل العديد منها كما تبين أن مرد حالات الفشل التي سجلتها هذه المؤسسات يعود بالأساس الى عدم امتثالها لقواعد الإدارة والحكم الراشد.

ISSN: 2392-5418