عبدالمطلب، إبراهيم عبدالسلام أحمد. (2018). الأنماط القيادية وعلاقتها بالرضا الوظيفي: دراسة تطبيقية على عينة من العاملين بالبنوك السودانية. مجلة الاقتصاد والتنمية البشرية، ع19 ، 216 - 231. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/944757
عبدالمطلب، إبراهيم عبدالسلام أحمد. "الأنماط القيادية وعلاقتها بالرضا الوظيفي: دراسة تطبيقية على عينة من العاملين بالبنوك السودانية." مجلة الاقتصاد والتنمية البشرية ع19 (2018): 216 - 231. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/944757