Alshibli، A. S. (2019). The Impact of Selective Human Resources Management Practices on the Employee’s Competences at Jordanian Private Universities: Case Study on Applied Science, Philadelphia, and Al-Zaytoneh Universities. مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية والإدارية، مج27, ع1 ، 20 - 41. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/945703
Alshibli، Abdallah Shibli. "The Impact of Selective Human Resources Management Practices On the Employee’s Competences At Jordanian Private Universities: Case Study On Applied Science, Philadelphia, and Al-Zaytoneh Universities." مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية والإدارية مج27, ع1 (2019): 20 - 41. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/945703