| LEADER |
06052nam a22002537a 4500 |
| 001 |
1715039 |
| 024 |
|
|
|3 10.36715/0328-059-003-001
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b السعودية
|
| 100 |
|
|
|9 364752
|a النفيعي، مزنة بنت عوض
|e مؤلف
|
| 242 |
|
|
|a The Role of Saudi Women in Achieving the Kingdom's 2030 Vision:
|b Challenges and Ways of Facing Them: An Exploratory Study
|
| 245 |
|
|
|a دور المرأة السعودية في تحقيق رؤية المملكة 2030م:
|b التحديات وسبل مواجهتها - دراسة استطلاعية
|
| 260 |
|
|
|b معهد الإدارة العامة
|c 2019
|g مارس
|m 1440
|
| 300 |
|
|
|a 453 - 527
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة إلى التعرف على دور المرأة السعودية في تحقيق رؤية المملكة 2030م، والتعرف على التحديات والصعوبات التي تواجهها المرأة وتحد من مشاركتها في تنفيذ برامج الرؤية والسبل المقترحة لمواجهة هذه التحديات. ولتحقيق أهداف الدراسة؛ تم استخدام المنهج المسحي الوصفي لملاءمته لطبيعة الدراسة. ونظرا لعدم وجود دراسات سابقة تناولت دور المرأة في تحقيق رؤية المملكة؛ تم الاستناد إلى المحاور والأهداف والمستهدفات المتعلقة بدور المرأة في الرؤية في تطوير استبانة الدراسة. وبناء على محاور الرؤية الثلاثة (مجتمع حيوي، اقتصاد مزدهر، وطن طموح). وتوصلت الدراسة إلى عدد من النتائج؛ من أهمها: أن معظم النساء السعوديات اطلعن على الرؤية من خلال عدة وسائل؛ منها: الموقع الإلكتروني للرؤية، ووسائل التواصل الاجتماعي. وأن معظم من اطلعن هن من الأعلى تعليما. كما أظهرت النتائج عدم وجود علاقة دالة إحصائيا بين وسيلة الاطلاع على الرؤية والخصائص الشخصية الأخرى المتمثلة في الحالة الوظيفية (موظفة/ غير موظفة)، والحالة الاجتماعية، والعمر، والخبرة العملية. وأن معظم النساء يرين أن للمرأة دورا كبيرا في تحقيق رؤية المملكة بمحاورها الثالثة. كما أظهرت نتائج الدراسة التحديات التي تواجه المرأة وتحد من مشاركتها في تنفيذ رؤية 2030. وقد خلصت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات؛ من أهمها: نشر ثقافة الابتكار بأنواعه المختلفة: الأدبي، والتجاري، والصناعي لدى المرأة السعودية؛ من خلال: إقامة الدورات، والبرامج التعليمية ذات العلاقة، ونشر هذه الثقافة في الجامعات، والمدارس، والمجتمع. وتوصي الدراسة بأهمية نشر ثقافة ممارسة الرياضة لدى السيدات؛ لدورها ومساهمتها في الحفاظ على الصحة، والوقاية من الأمراض، ونشر ثقافة الادخار لدى الأسر السعودية، وأهمية تخصيص جزء من الدخل للاستثمار.
|
| 520 |
|
|
|f The study aimed to identify the role of Saudi women in achieving the 2030 vision of the Kingdom, and Identify the challenges and difficulties faced by women and limit their participation in the implementation of vision programmes and proposed ways to address these challenges. To achieve the objectives of the study, the descriptive survey approach was used to fit the nature of the study. In view of the absence of previous studies on the role of women in achieving the vision of the Kingdom, the themes, objectives and objectives related to the role of women in vision were used in the development of the study's questionnaire.; Based on the three axes of vision (a vibrant society, a prosperous economy, an ambitious homeland), The study reached a number of findings, the most important of which is that most Saudi women have been informed of the vision through several means. The results also showed that there is no statistically significant relationship between access to vision and other personal characteristics in the employment status (employee/non-employed), marital status, age and work experience. And that most women believe that women have a major role to play in achieving the Kingdom's vision within its three axes. The results of the study also showed the challenges facing women and limiting their participation in the implementation of Vision 2030. The study concluded with a number of recommendations, the most important of which is the dissemination of the culture of innovation in all its forms: literary, commercial and industrial among Saudi women, through: the establishment of courses and related educational programs, and the dissemination of this culture in universities, schools and society. The study recommends the importance of spreading the culture of exercise among women, because of its role and contribution in maintaining health, preventing disease and spreading a culture of saving among Saudi families, and the importance of allocating part of the income to investment.\nThis abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018
|
| 653 |
|
|
|a المرأة السعودية
|a رؤية المملكة 2030
|a تمكين المرأة السعودية
|
| 692 |
|
|
|a رؤية 2030
|a مجتمع حيوي
|a اقتصاد مزدهر
|a وطن طموح
|
| 773 |
|
|
|4 الإدارة
|6 Management
|c 001
|e Public Adminstration Journal
|f Al-Idara al-ąmma
|l 003
|m س59, ع3
|o 0328
|s الإدارة العامة
|v 059
|x 0256-9035
|
| 856 |
|
|
|u 0328-059-003-001.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 971998
|d 971998
|
