ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الوساطة والتوفيق كوسائل حديثة لفض المنازعات الادارية: دراسة مقارنة

المصدر: مجلة حقوق حلوان للدراسات القانونية والاقتصادية
الناشر: جامعة حلوان - كلية الحقوق
المؤلف الرئيسي: جاب الله، امل لطفي حسن (مؤلف)
المجلد/العدد: ع33
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2015
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 10 - 543
رقم MD: 972450
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

185

حفظ في:
المستخلص: كشف البحث عن الوساطة والتوفيق كوسائل حديثة لفض المنازعات الإدارية. أوضح ماهية المنازعات الإدارية. وبين ماهية الوساطة والتدفيق في مجال المنازعات الإدارية من خلال (المقصود بالوساطة والتوفيق، أليات الوساطة والتوفيق، مدى دستورية اللجوء الإجباري لآلية الوساطة والتوفيق). وعرض شروط عقد الوساطة أو التوفيق الاتفاقي في المنازعات الإدارية، وذكر أثار انتهاء عقد الوساطة أو التوفيق الاتفاقي وطرق الطعن عليه، والتصديق القضائي. وبين أثار إجراءات التوفيق أو الوساطة القضائية، وطرق الطعن في التوفيق أو الوساطة القضائية والأثار الناتجة عنه. وتوصل إلى أنه يجب النظر لإجراء التوفيق أو الوساطة كوسيلة بديلة للطعن الإداري السابق الملزم، وليس كمرحلة سابقة مكملة لإجراءات الطعن الإداري. واختتم البحث بتقديم مجموعة من التوصيات أهمها، يجب أن يتدخل المشرع لدعم دور الجبهة الإدارية السابق على إصدار القرار الإداري، وذلك بتفعيل الإجراءات التمهيدية لإصدار القرار ومن أمثلتها الإجراء الإلزامي الذي يجب على الإدارة اتباعه قبل إصدار القرار، وذلك بالعرض على اللجان الاستشارية لأخذ رأيها. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2023