ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الأداء الإعلامي بين الرضا الوظ...>مارك

الأداء الإعلامي بين الرضا الوظيفي والمهنية للمرأة الإعلامية في القنوات الفضائية العراقية

العنوان المترجم: Media Performance Between Job and Professional Satisfaction of Media Women in Iraqi Satellite Channels
المصدر: مجلة الآداب والعلوم الإنسانية
الناشر: جامعة المنيا - كلية الآداب
المؤلف الرئيسي: ذياب، طالب عبدالمجيد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Dheyab, Talib Abdul Al-Majeed
المجلد/العدد: ع86, مج1
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: يناير
الصفحات: 171 - 213
DOI: 10.21608/FJHJ.2018.93395
ISSN: 1687-2630
رقم MD: 974910
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex, AraBase
مواضيع:
وسائل الإعلام | القنوات الفضائية | الأداء الإعلامى | الكفاءة المهنية | الرضا الوظيفى | النساء الإعلاميات | العراق
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 03221nam a22002417a 4500
001 1717621
024 |3 10.21608/FJHJ.2018.93395 
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a ذياب، طالب عبدالمجيد  |g Dheyab, Talib Abdul Al-Majeed  |e مؤلف  |9 526008 
242 |a Media Performance Between Job and Professional Satisfaction of Media Women in Iraqi Satellite Channels 
245 |a الأداء الإعلامي بين الرضا الوظيفي والمهنية للمرأة الإعلامية في القنوات الفضائية العراقية 
260 |b جامعة المنيا - كلية الآداب  |c 2018  |g يناير 
300 |a 171 - 213 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |e هدف البحث إلى التعرف على الأداء الإعلامي بين الرضا الوظيفي والمهنية للمرأة الإعلامية في القنوات الفضائية العراقية. وأشار البحث إلى الإشكالية التالية، الزيادة الكمية والنوعية للقنوات الفضائية التي ظهرت على الساحة الإعلامية العراقية، بجانب قلة التمويل والمحددات القانونية المفروضة على الممارسة الإعلامية، ونقص الكوادر الإعلامية (الإناث) وهي من أهم المشكلات التي لم تحظى بدراسات متعمقة مقارنة بمتغيرات أخرى تتصل بالقائم بالاتصال في الفضائيات، واعتمد البحث على المنهج المسحي لتحقيق هدفه ومعالجة الإشكالية. وجاءت أدوات البحث متمثلة في استبيان لجمع البيانات والمعلومات، وطبقت على عينة عشوائية اشتملت على (84) مبحوثة. وخلص البحث بمجموعة من النتائج منها، أنه في حين كانت أهم الأسباب التي تؤدي إلى الإخفاق في العمل، هي عدم توفر الخبرة والضغوط الاجتماعية والسياسية إضافة إلى السمعة الإعلامية بالنسبة للجنسين. كما أنه في جانب وصف دور كل من المرأة والرجل في اجتماعات عمل القسم، التقى الجنسان على وصف المرأة بأنها أكثر مشاركة وأحيانًا أكثر تلقيًا من الرجل، وعلى وصف الرجل بأنه أكثر نقاشًا من المرأة. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 
653 |a وسائل الإعلام  |a القنوات الفضائية  |a الأداء الإعلامى  |a الكفاءة المهنية  |a الرضا الوظيفى  |a النساء الإعلاميات  |a العراق 
773 |4 الادب  |6 Art  |c 006  |f Mağallaẗ Al-Adāb wa Al-ʿulūm Al-Insāniyyaẗ  |l 001  |m ع86, مج1  |o 1635  |s مجلة الآداب والعلوم الإنسانية  |t Journal of Arts and Humanities  |v 086  |x 1687-2630 
856 |n https://fjhj.journals.ekb.eg/article_93395.html  |u 1635-086-001-006.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a HumanIndex 
995 |a AraBase 
999 |c 974910  |d 974910 

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.