أثر نظام الرقابة الداخلية في تقويم الاداء المالي في المؤسسات العامة: دراسة حالة على ديوان الضرائب
| العنوان بلغة أخرى: |
Effect of the Effectiveness and Efficiency of the Internal Control System in Evaluating Financial Performance in Public Institutions: Field Study at the Taxation Office |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عثمان، عثمان يحي آدم (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | أبو بكر، مصطفى هارون عز الدين (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2018
|
| موقع: | الخرطوم |
| التاريخ الهجري: | 1440 |
| الصفحات: | 1 - 129 |
| رقم MD: | 986845 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة النيلين |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
152
| المستخلص: |
تناولت الدراسة أثر نظام الرقابة الداخلية في تقويم الأداء المالي في المؤسسات العامة. حيث تمثلت مشكلة الدراسة في تزايد حالات الغش والاختلاس والتزوير في المؤسسات بالدولة بالرغم من وجود نظام للرقابة الداخلية يعتمد عليه في أحكام الرقابة على تحصيل الإيرادات وسداد النفقات في تلك الوحدات، كما أن هنالك العديد من الظواهر السالبة في الأداء المالي في المؤسسات العامة والتي نلخصها في الضعف في الرقابة الداخلية المعمول به الآن. هدفت الدراسة إلى دراسة أثر نظام الرقابة الداخلية في ضبط الإيرادات والمصروفات في المؤسسات العامة، بيان دور نظام الرقابة الداخلية في تحقيق أهداف المؤسسات الاستراتيجية والتشغلية والمالية، تحديد نواحي القصور والضعف في نظام الرقابة الداخلية في المؤسسة، التأكد من مدي سلامة القوانين والتعليمات المالية والتحقق من مدي كفايتها وملائمتها، العمل على اقتراح أساليب وطرق لأحكام الرقابة على ممتلكات وموجودات المؤسسات العامة. لتحقيق أهداف الدراسة تم اختبار الفرضيات الآتية: تنفيذ السياسات في المؤسسات العامة الاستراتيجية والتشغلية والمالية يحقق دور نظام الرقابة الداخلية، وجود نظام رقابة داخلية ذات كفاء يؤدي إلى تحقيق أهداف المؤسسات العامة، فعالية نظام الرقابة الداخلية يحسن الأداء المالي في المؤسسات العامة. توصلت الدراسة إلى عدة نتائج منها: يساهم تخطيط الاستقلال الوظيفي بين إدارة تقوم تنفيذ العمليات والمحاسبة في تقويم الأداء المالي، توزيع الوظائف والمهام اللازمة في عناصر الموارد البشرية يساعد في تقويم الأداء المالي، توافر الكفاءة لدي المحاسبين يساعد على التطبيق السليم للرقابة الداخلية. أوصت الدراسة بضرورة الالتزام بالقيم الأخلاقية والاستقامة اللازمة يساعد في تقويم الأداء المالي، والاستمرار في تطوير المقدرات الرقابية التي تساعد في تقويم الأداء المالي بالمؤسسات، وتطوير وسائل الرقابة بتشجيع أساليب البحث العلمي والتحليل المالي والتدريب المستمر للعاملين لمعرفة اللوائح والقوانين. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر المراجعة الداخلية في الرقابة علي تقويم الأداء المالي: بالتطبيق علي وزارة المالية والتخطيط الاقتصادي بالسودان
بواسطة: أحمد، محمد عبدالله محمد منشور: (2018) -
أثر العوامل البيئية والسلوكية على نجاعة نظام الرقابة الداخلية في الوحدات الإدارية الحكومية بليبيا: دراسة ميدانية بمصلحة الضرائب بليبيا
بواسطة: شليبك، محمد سالم منشور: (2022) -
مستوى فاعلية نظام الرقابة الداخلية المطبق وأثره على مستوى الأداء المالي في الشركة العامة للكهرباء في ليبيا خلال الفترة "2002-2010"
بواسطة: امعيقل، عمر منصور منشور: (2019) -
أثر تطبيق متطلبات نظام الرقابة الداخلية على الأداء المالي في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية
بواسطة: كبلوتي، حمزة منشور: (2018) -
دور الرقابة الداخلية في ضبط الأداء المالي في الوحدات الحكومية بالتطبيق على وزارة المالية والاقتصاد - ولاية الخرطوم في العام 2013
بواسطة: آدم، سامية أحمد محمد منشور: (2014)
