أثر نظم القيادة الإدارية العليا على نظم العمل والتنظيم
| المصدر: | المحاسب القانوني العربي |
|---|---|
| الناشر: | المجمع العربي للمحاسبين القانونيين |
| المؤلف الرئيسي: | الهواري، سيد محمود (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 10 |
| محكمة: | لا |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
1986
|
| الشهر: | تشرين الثاني |
| الصفحات: | 29 - 32 |
| رقم MD: | 323952 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
عناصر مشابهة
-
أثر الأنماط القيادية على الأداء الوظيفي : دراسة حالة مؤسسة الجرارات الفلاحية ETRAG
بواسطة: بلكرمي، وداد منشور: (2013) -
الوظائف الديوانية فى عصر الدولة الأيوبية
بواسطة: نغش، محمد منشور: (1976) -
اتجاهات القيادة الإدارية الحديثة: الأنماط والأسس
بواسطة: سعال، سومية منشور: (2023) -
أثر الانماط القيادية على أداء المنظمات العامة
بواسطة: صيام، محمد محمد منشور: (2013) -
أثر الأنماط القيادية علي التمكين الإداري بالتطبيق على مستشفيات الصحة النفسية
بواسطة: سيد، محمد سيد عبدالله منشور: (2015)
