عرض 1 - 1 من 1 للبحث: 'ابن وارد، إيمان هيف عبدالله', وقت الاستعلام: 0.06s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

العنوان بلغة أخرى:	Organizational Justice and its Impact on Reducing the Sense of Job Burnout
المؤلف:	ابن وارد، إيمان هيف عبدالله
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج6, ع26
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	63 - 81
المستخلص:	يعتبر العنصر البشري أحد أهم الموارد الرئيسية للمنظمة وذلك لما يمتلكه من قدرات تخلق ميزة تنافسية لكن يتعرض هذا المورد إلى العديد من الضغوط تعكس التزامه بالعمل وتهدد المنظمة والعامل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

28

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل