0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
الصابري، عبدالسلام ساسي
عرض
1
-
3
من
3
للبحث:
'الصابري، عبدالسلام ساسي'
, وقت الاستعلام: 1.05s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
قياس اتجاهات اعاملين نحو تطبيق خصخصة المصارف : دراسة ميدانية بمصرف الصحاري في ليبيا
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
الصابري
،
عبدالسلام
ساسي
المصدر:
مجلة الإقتصاد والتجارة
, ع2
الناشر:
جامعة الزيتونة - كلية الإقتصاد والعلوم السياسية - سوق الأحد
تاريخ:
2012
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
118 - 145
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلي قياس اتجاهات العاملين بمصرف الصحاري نحو تطبيق خصخصة المصارف وذلك من خلال البحث عما إذا كانت هناك اتجاهات إيجابية نحو أهمية تطبيق نظام خصخصة المصرف، وكذلك معرفة...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
10
2
اختر هذا السجل
أثر تطبيق الخصخصة على كفاءة الأداء المصرفي : دراسة ميدانية بمصرف الصحاري في ليبيا
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
الصابري
،
عبدالسلام
ساسي
المصدر:
مجلة العلوم الإقتصادية والسياسية
, س1, ع2
الناشر:
جامعة بني وليد - كلية الإقتصاد والعلوم السياسية - بني وليد
تاريخ:
2013
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
289 - 324
المستخلص:
هدف هذا البحث إلى دراسة أثر تطبيق خصخصة المصارف على كفاءة أدائها، وذلك من خلال قياس اتجاهات العاملين وتسجيل أهم ملاحظاتهم حول تأثير الخصخصة على كفاءة أداء المصارف، وقد تم الاعتماد...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
26
3
اختر هذا السجل
The Mediating Effect of Organizational Commitment on The Relationship Between Job Satisfaction and Organizational Culture
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
الشريجي، عادل محمد علي
المصدر:
مجلة العلوم الإقتصادية والسياسية
, س2, ع4
الناشر:
جامعة بني وليد - كلية الإقتصاد والعلوم السياسية - بني وليد
تاريخ:
2014
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
254 - 272
المستخلص:
إن الهدف الرئيس من هذه الدراسة هو دراسة تأثير كمتغير وسيط الالتزام التنظيمي على العلاقة بين الرضي الوظيفي والثقافة التنظيمية وذلك من أجل الإجابة على أسئلة الدراسة والمثمتلة في الأس...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
66
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو