ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مؤلف > العجلوني، محمد إقبال

عرض 1 - 4 من 4 للبحث: 'العجلوني، محمد إقبال', وقت الاستعلام: 0.07s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

أنماط القيادة الإدارية والتحديات التي تواجهها

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	العجلوني، محمد إقبال
المصدر:	مجلة الأبحاث الإقتصادية , ع7
الناشر:	جامعة علي لونيسي البليدة 2 - كلية العلوم الإقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
تاريخ:	2012
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	71 - 92
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

2اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

الصفات الريادية لدي أصحاب المشاريع الصغيرة في قطاع الضيافة: دراسة تطبيقية لمدينة عمان للفنادق والمطاعم الصغيرة...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الجبوري، نورية فليح
المصدر:	مجلة الأبحاث الإقتصادية , ع5
الناشر:	جامعة علي لونيسي البليدة 2 - كلية العلوم الإقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
تاريخ:	2010
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	249 - 268
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

3اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

دور المشروعات الصغيرة في إنعاش الإقتصاد الوطني : دراسة ميدانية لإقليم الشمال في المملكة الأردنية الهاشمية...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	العجلوني، محمود محمد
المصدر:	إربد للبحوث والدراسات , مج 12, ع 1
الناشر:	جامعة إربد الأهلية
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	45 - 77
المستخلص:	استهدف البحث دراسة دور المشروعات الصغيرة في إنعاش الاقتصاد الأردني وذلك من خلال دورها في الحد من حجم البطالة في المجتمع والمساهمة في تطوير المهارات الإدارية والقيادية للعاملين بتلك... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

106

4اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

أثر إدارة الموارد البشرية الإلكرونية في الأداء الوظيفي: الدور المعدل لتكامل المعرفة: دراسة حالة المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي - الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of E-Human Resource Management on Job Performance: The Moderating Role of Knowledge Integration Social Security Corporation: Case Study
المؤلف:	الشلبي، فراس سليمان حسن عبدالله
المصدر:	مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية , مج10, ع2
الناشر:	جامعة القصيم - كلية الاقتصاد والإدارة
تاريخ:	2017
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	275 - 319
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في الأداء الوظيفي في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن فضلا عن بيان الدور المعدل الذي يمكن أن يؤديه تكامل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

298

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل