ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مؤلف > صادفي، جمال

عرض 1 - 3 من 3 للبحث: 'صادفي، جمال', وقت الاستعلام: 0.2s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

دور نظام الحوافز في تحقيق الرضا الوظيفي للموارد البشرية بالمؤسسة العمومية الاقتصادية الجزائرية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of the System of Motivation in Achieving job Satisfaction of Human Resources in the Algerian Economic Public Organization
المؤلف:	صادفي، جمال
المصدر:	مجلة إقتصاديات شمال إفريقيا , مج16, ع23
الناشر:	جامعة حسيبة بن بو علي بالشلف - مخبر العولمة واقتصاديات شمال إفريقيا
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	507 - 522
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

27

2اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

آفاق تطبيق الإصلاح الميزانياتي ودوره في تطوير نظام المحاسبة العمومية في الجزائر من وجهة نظر أعوان التنفيذ...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Prospects for Applying the Budgetary Reform and Its Role in Developing the Public Accounting System in Algeria from the Point of View of the Execution Agents
المؤلف:	صادفي، جمال
المصدر:	مجلة مجاميع المعرفة , مج9, ع2
الناشر:	المركز الجامعي علي كافي بتندوف
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	37 - 57
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى دراسة آفاق تطبيق الإصلاح الميزانياتي الجديد ومدى مساهمته في تطوير نظام المحاسبة العمومية في الجزائر من وجهة نظر أعوان التنفيذ المكلفون قانونا بتنفيذ ميزانية جامع... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

3اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

أثر الأمن الوظيفي على ظاهرة الصمت التنظيمي بالمؤسسات العمومية الجزائرية: دراسة حالة موظفي جامعة خميس مليانة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Job Security on the Phenomenon of Organizational Silence in Algerian Public Institutions: Case Study for the Employees of the University of Khemis Miliana
المؤلف:	صادفي، جمال
المصدر:	مجلة الإدارة والتنمية للبحوث والدراسات , مج10, ع2
الناشر:	جامعة علي لونيسي البليدة 2 - مخبر تسيير الجماعات المحلية ودورها في تحقيق التنمية
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	400 - 427
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى دراسة العلاقة التأثيرية بين الأمن الوظيفي وظاهرة الصمت التنظيمي لدى موظفي جامعة خميس مليانة، بالاعتماد على الاستبيان كأداة لجمع البيانات، وبعد توزيع (180) استمار... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل