LEADER |
04988nam a22003377a 4500 |
001 |
1509045 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 542952
|a زناتي، عبدالكريم
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a الضغوط المهنية وعلاقتها بالدافعية للإنجاز:
|b دراسة ميدانية علي عينة من أعوان الحماية المدنية بورقلة
|
260 |
|
|
|a ورقلة
|c 2015
|
300 |
|
|
|a 1 - 89
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
|f كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية
|g الجزائر
|o 0906
|
520 |
|
|
|a تهدف الدراسة الحالية إلى الكشف عن الكشف عن العلاقة بين ظاهرة الضغوط المهنية وعلاقتها بالدافعية للإنجاز على عينة من أعوان الحماية المدنية بورقلة وربطها حيث انطلقت الدراسة الحالية من تساؤل رئيسي كان كالتالي: هل توجد علاقة ارتباط ذات دلالة إحصائية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية؟ وتفرعت عنه التساؤلات الجزئية التالية: تختلف دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية باختلاف المستوى التعليمي؟ تختلف دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية باختلاف الحالة الاجتماعية؟ تختلف دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية الأقدمية؟ تبنت الدراسة فرضيات موجبة للإجابة على تساؤلات الدراسة، ولمعالجة الدراسة تم الاستعانة بمقياسين أحدهما يقيس الضغوط المهنية والأخر يقيس الدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية بورقلة وقد طبق الاختبارين على عينة قوامها 89 عون. تم الاعتماد على المنهج الوصفي المناسب للدراسة الحالية والتحليل الإحصائي متبعين الأساليب الإحصائية-النسبة المئوية لتصنيف إحصائيات العينة حسب الفرضيات الجزئية. معامل الارتباط بيرسون للفرضية العامة. -معامل الارتباط الجزئي للفرضيات الجزئية. وقد أظهرت نتائج الدراسة الحالية على ما يلي: -توجد علاقة ارتباط بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية. -لا يوجد اختلاف في دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية باختلاف المستوى التعليمي. - لا يوجد اختلاف في دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية باختلاف الحالة الاجتماعية. -لا يوجد اختلاف في دلالة العلاقة الارتباطية بين الضغوط المهنية والدافعية للإنجاز لدى أعوان الحماية المدنية الأقدمية غير دالة إحصائيا. وقد نوقشت نتائج الدراسة في ضوء الدراسات السابقة والجانب النظري للدراسة واختتمت بتقديم بعض المقترحات والتوصيات.
|
653 |
|
|
|a العلوم الاجتماعية
|a علم النفس المهني
|a الضغوط المهنية
|a الدافعية للإنجاز
|a ولاية ورقلة
|
700 |
|
|
|a جخراب، محمد عرفات
|q Jakhrab, Mohammed Arafat
|e مشرف
|9 273397
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-3.pdf
|y 3 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-4.pdf
|y 4 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-5.pdf
|y 5 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-O.pdf
|y الخاتمة
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
856 |
|
|
|u 9815-058-010-0906-S.pdf
|y الملاحق
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 1006227
|d 1006227
|