درجة الأرق وعلاقتها بالقدرة على حل المشكلات لدى ممرضي المناوبة ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة: دراسة ميدانية
| المؤلف الرئيسي: | قوارح، زينب (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | محمدي، فوزية (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | ورقلة |
| الصفحات: | 1 - 56 |
| رقم MD: | 1010946 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |
| الكلية: | كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية |
| الدولة: | الجزائر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
240
| المستخلص: |
تهدف الدراسة الحالية إلى: الكشف عن درجة الأرق وعلاقتها بالقدرة على حل المشكلات لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة، ومنه تم طرح التساؤلات التالية: 1. هل توجد علاقة دالة إحصائيا بين درجة الأرق والقدرة على حل المشكلات لدى، ممرضي المناوبة ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة؟ 2. هل تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف السن؟ 3. هل تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الجنس؟ 4. هل تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف نوع المصلحة التي يعمل بها الممرض؟ 5. هل تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الأقدمية؟ للإجابة على تساؤلات الدراسة تم صياغة الفرضيات التالية: 1. توجد علاقة دالة إحصائياً بين درجة الأرق والقدرة على حل المشكلات لدى، ممرضي المناوبة ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة. 2. تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف السن. 3. تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الجنس. 4. تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف نوع المصلحة التي يعمل بها الممرض. 5. تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الأقدمية. تم استخدام المنهج الوصفي في هذه الدراسة، ومقياسين تمثلا في: مقياس الأرق لصاحبيه مجدي محمد الدسوقي، وسميرة محمد شند، سنة 2006 والذي احتوى على 20 فقرة، ومقياس القدرة على حل المشكلات لصاحبيه (بترسين، هيبنر) والمترجم من طرف (نزيه حمدي سنة 1998) والذي احتوى على (40) فقرة. بعد التأكد من الخصائص السيكومترية لأداتي الدراسة، طبقت على عينة الدراسة التي تكونت من: 92 ممرض وممرضة من المناوبين، ببعض المصالح الاستشفائية بمدينة، ورقلة، وقد تم اختيار العينة بطريقة عشوائية بسيطة، وبعد جمع البيانات وتفريغها تمت المعالجة الإحصائية، باستخدام البرنامج الإحصائي للعلوم الاجتماعية spss (نسخة 19) كما تم حساب النتائج ب: معامل ارتباط بيرسون لإيجاد العلاقة بين المتغيرين، واختبار(ت) لمعرفة الفروق بين العينتين من حيث: السن الجنس الأقدمية، وتحليل التباين الأحادي بالنسبة لمتغير المصلحة التي يعمل بها الممرض. أسفرت نتائج فرضيات الدراسة على ما يلي: 1. توجد علاقة سالبة ضعيفة بين درجة الأرق والقدرة على حل المشكلات، لدى ممرضي المناوبة ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة. 2. لا تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف السن. 3. لا تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الجنس. 4. لا تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة. ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف نوع المصلحة، التي يعمل بها الممرض. 5. لا تختلف درجة الأرق لدى ممرضي المناوبة، ببعض المصالح الاستشفائية بولاية ورقلة باختلاف الأقدمية. أخيرا خلصنا بخلاصة واقتراحات في ضوء الدراسات السابقة، والتراث النظري للموضوع. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أعراض ضغوط العمل وعلاقتها ببعض المتغيرات الشخصية: دراسة ميدانية على عينة من ممرضي ولاية مستغانم
بواسطة: غالم، يمينة منشور: (2015) -
الاتزان الانفعالي وعلاقته بالقدرة على حل المشكلات لدى الطالب الجامعي: دراسة ميدانية بجامعة قاصدي مرباح ورقاة
بواسطة: بن شبيبة، دنيا منشور: (2018) -
أثر الاستثمار فى رأس المال البشرى على أداء العاملين: دراسة ميدانية فى المصلحة الطبية الجراحية "الضياء" ورقلة
بواسطة: صبحي، أميرة حسين أحمد منشور: (2016) -
استراتيجيات مواجهة الضغوط وعلاقتها بالإكتئاب لدى ممرضي مصلحة الإستعجالات: دراسة ميدانية بمستشفى محمد بوضياف ورقلة ومستشفى سليمان عميرات تقرت
بواسطة: جلاب، محمد منشور: (2019) -
الخصائص السيكومترية لمقياس التنمر الوظيفي لدى ممرضي الصحة العمومية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية الدكتور زرداني صالح بعين البيضاء
بواسطة: زراري، سميحة منشور: (2023)
