| المستخلص: |
استهدف البحث بصفة أساسية تبيان كيف أن دور المراجع الداخلي لتفعيل مبادئ حوكمة الشركات مما ينعكس إيجابيا على أداء الشركات، وقد انتهج الباحث المنهج العلمي بشقيه الاستقرائي والاستنباطي، وقد تم تقسيم البحث لمبحثين تناول المبحث الأول دور المراجع الداخلي في تفعيل مبادئ حوكمة الشركات من خلال المهام الإشرافية والرقابية حيث يقوم المراجع الداخلي بتحليل وتقييم الأنشطة الداخلية التي تقوم بها الشركة مع رفع التوصيات اللازمة لتحسين الضوابط الرقابية ومن ثم الحد من الممارسات المحاسبية الاحتيالية وزيادة كفاءة الأداء. بينما تناول المبحث الثاني حوكمة الشركات وانعكاساتها على أداء الشركات. وقد توصل الباحث لمجموعة من النتائج لعل من أهمها: 1. المراجع الداخلي تقديمه لخدمات التأكيد والاستشارات في مجال فحص وتقييم هيكل الرقابة الداخلية يحد وتقلل من الأخطاء والاختلاسات والإهدار وسوء الاستخدام، مما يساهم في تفعيل مبادئ حوكمة الشركات. 2. المراجعين الداخليين يؤدون وظائف جوهرية لتحسين نظم الحوكمة كتقييم الأداء التشغيلي، ومراجعة عملية إعداد التقارير المالية لضمان جودة وسلامة إنتاج معلومات مالية موثوق بها ومفيدة وشفافة لاتخاذ القرارات ذات الصلة، ضمان المساءلة، الوقاية واكتشاف وتصحيح الغش والأخطاء إن تلك الوظائف تعمل على تحسين نظم الحوكمة. 3. أن تفعيل مبادئ الحوكمة له آثار إيجابية على أداء الشركات لعل من أهمها: أ. الحفاظ وحماية حقوق الأطراف أصحاب المصالح، كما تحمي الحوكمة الشركات من المخاطر المحتملة. ب. حوكمة الشركات تحد من إدارة الأرباح ومنع المتاجرة بالمعلومات الداخلية التي تسطير عليها الإدارة مما يحد من عدم تماثل المعلومات وبما يقود إلى معاملة متساوية في الحصول على المعلومات المحاسبية. ت. تنشيط سوق رأس المال. ث. ضمان حرية دور أصحاب المصالح وتطبيقا عمليا لنظرية الوكالة. ج. تطبيق نظام المساءلة بالشركات مما يحد من النزعة الاستغلالية للإدارة. وقد أوصى الباحث بمجموعة من التوصيات تتمثل في: ضرورة إلزام الشركات المقيدة بالبورصات بتطبيق مبادئ حوكمة الشركات وأن تفعل وتدعم المراجعة الداخلية، ونشر ثقافة الوعي المؤسسي بأهمية حوكمة الشركات ومبادئها والهدف منها، وإعداد مقاييس أداء مالية وغير مالية كبطاقة الأداء المتوازن لقياس أثر فعالية حوكمة الشركات على أداء الشركات خاصة الأداء غير المالي.
The research was mainly aimed, how the role of the internal auditor to activate the principles of corporate governance, which reflected positively on the performance of companies. The researcher has followed the scientific method both inductive and deductive. The research has been divided into two sections dealing with the role of the internal auditor in activating the principles of corporate governance through supervisory tasks The internal auditor analyzes and evaluates the internal activities carried out by the company, while making the necessary recommendations to improve the control controls and thus reduce fraudulent accounting practices and increase efficiency of performance. While the second topic dealt with corporate governance and its impact on the performance of companies. The researcher reached a number of results, perhaps the most important of which are: 1. Internal Auditor Providing assurance and consulting services in the field of examination and evaluation of internal control structure reduces and reduces errors, misappropriation, waste and misuse, which contributes to the activation of the principles of corporate governance. 2. Internal auditors perform essential functions to improve governance systems such as evaluating operational performance, reviewing financial reporting to ensure the quality and integrity of producing reliable, useful and transparent financial information for relevant decision-making, ensuring accountability, prevention, detection and correction of fraud and errors. 3. Activation of the principles of governance has positive effects on the performance of companies, perhaps the most important : maintain and protect the rights of stakeholders, corporate governance also protects companies from potential risks, corporate governance limits the management of profits and prevents the trading of internal information controlled by management, which limits information asymmetries and leads to equal treatment of access to accounting information. and activate the capital market, and ensure the free role of stakeholders and the practical application of the Agency's theory and implement a corporate accountability system that limits the management's exploitative approach. The researcher recommended a set of recommendations: it is necessity of obligating listed companies to implement the principles of corporate governance, to do and support internal auditing, and to spread a culture of institutional awareness of the importance of corporate governance and its principles.
|
