دور السلطة التأديبية الرئاسية في تقدير الخطأ المهني
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of the Presidential Disciplinary Authority in Assessing Professional Error |
|---|---|
| المصدر: | مجلة آفاق علمية |
| الناشر: | المركز الجامعي أمين العقال الحاج موسى أق أخموك بتامنغست |
| المؤلف الرئيسي: | أوراك، حورية (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | مج11, ع4 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| الصفحات: | 222 - 234 |
| DOI: |
10.35554/1697-011-004-015 |
| ISSN: |
1112-9336 |
| رقم MD: | 1034525 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
السلطة | التأديب | الخطأ | قصور | غموض | Power | Discipline | Error | Shortcomings | Ambiguity
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 02506nam a22002537a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1771790 | ||
| 024 | |3 10.35554/1697-011-004-015 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 498526 |a أوراك، حورية |q Ourak, Houriah |e مؤلف | ||
| 245 | |a دور السلطة التأديبية الرئاسية في تقدير الخطأ المهني | ||
| 246 | |a The Role of the Presidential Disciplinary Authority in Assessing Professional Error | ||
| 260 | |b المركز الجامعي أمين العقال الحاج موسى أق أخموك بتامنغست |c 2019 | ||
| 300 | |a 222 - 234 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a تتمتع السلطة التأديبية الرئاسية بالسلطة التقديرية في تحديد الأخطاء المهنية للموظف، هي سلطة نتيجة قصور النصوص القانونية المنظمة للمسار الوظيفي والمجال التأديبي من جهة، ومن جهة أخرى جاءت نتيجة غموض النصوص القانونية الموجودة والتي يصعب لرجل الإدارة فهمها مما يدفع به إلى تفسيرها ونظرا لخطورتها قيد المشرع السلطة التأديبية الرئاسية بقيود خدمة للصالح المرفق العام ومحافظة على حقوق الموظف. | ||
| 520 | |b The Presidential Disciplinary Authority has discretion in determining the professional errors of the employee. This authority is due to the lack of legal texts regulating the career path and the disciplinary field on the one hand, and the result of the ambiguity of the existing legal texts, which is difficult for the management man to understand and explain. The legislator is the presidential disciplinary authority in this area with restrictions of service for the public interest and safeguarding the rights of the employee. | ||
| 653 | |a النصوص القانونية |a حقوق الموظف |a السلطة التأديبية |a السلطة التقديرية | ||
| 692 | |a السلطة |a التأديب |a الخطأ |a قصور |a غموض |b Power |b Discipline |b Error |b Shortcomings |b Ambiguity | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |c 015 |e Afak Ilmia Review |f āfāq ՙilmiyaẗ |l 004 |m مج11, ع4 |o 1697 |s مجلة آفاق علمية |v 011 |x 1112-9336 | ||
| 856 | |u 1697-011-004-015.pdf | ||
| 930 | |d n |p y |q n | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 999 | |c 1034525 |d 1034525 | ||
عناصر مشابهة
-
مقومات تقدير الجزاء التأديبي
بواسطة: سعد، عبدالله محمد عبدالرحيم منشور: (2022) -
مسؤولية الموظف العام عن واجب طاعة أوامر رئيسه
بواسطة: محسن، عياد محمد أحمد منشور: (2024) -
الإجراءات التأديبية للموظف العام في الجزائر
بواسطة: أوراك، حورية منشور: (2012) -
مدى انسجام العقوبة التأديبية المقنعة مع مبدأ الشرعية : دراسة مقارنة
بواسطة: الجوجو، جهاد أحمد رفاعي منشور: (2013) -
رقابة محكمة العدل العليا الأردنية على سلطة الإدارة في التقدير
بواسطة: الشوابكة، فيصل عبدالحافظ منشور: (2014)
