المستخلص: |
يخلص الباحث من خلال هذا البحث إلى محاولة التأصيل النظري لمتغيرات الدراسة، حيث قام بعرض الإطار الفلسفي للأساليب الإدارية الحديثة حيث تم عرض المفاهيم والمصطلحات المتعلقة بتلك الأساليب بشكل من التفصيل مثل التعرف على ماهية الثقافة التنظيمية، وتكنولوجيا التقييم غير الهدام، وبعد ذلك استعراض الباحث للإنتاج الخالي من الفاقد، والتعرف على سيكولوجية القيادة التحويلية. وأخيراً التعرف على تقارير المحاسبة عن القيمة المستدامة، واختتم الباحث البحث بالتعرف على أثر تطبيق الأساليب الإدارية الحديثة على تحسين جودة نظام المعلومات المحاسبي، والتوصل إلى مجموعة من التوصيات وكيفية تنفيذ مثل هذه التوصيات والمسئول عن تنفيذها.
Business organizations face many changes and developments, whether they are technological developments or have evolved with the administrative trends applied by the enterprise. They have also witnessed some economic changes, market openness and increased competition, whether it is local or global competition. This continuous change has exposed the administration to many situations that require it to change the directions applied in the facility so that this change leads to the accounting information system providing information that helps the administration in taking various administrative decisions.
|