ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > العوامل البيئية والتنظيمية وال...>الوصف

العوامل البيئية والتنظيمية والشخصية المؤثرة في تكوين خصائص المناخ التنظيمي

المصدر: مجلة إيليزا للبحوث والدراسات
الناشر: المركز الجامعي المقاوم الشيخ آمود بن مختار إيليزي
المؤلف الرئيسي: بوعطيط، سفيان (مؤلف)
مؤلفين آخرين: هادف، رانية (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع3
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 393 - 409
ISSN: 2543-3547
رقم MD: 1084676
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
الثقافة التنظيمية | التكنولوجيا الحديثة | اتخاذ القرارات | إدارة الوقت | الاقتصاد الجزائري | الأداء الوظيفي
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

25

حفظ في:
المستخلص: لعلنا نلحظ أن موضوع المناخ التنظيمي قد نال قدرا كبيرا من الاهتمام والدراسة، حيث أنه يعبر عن مجموعة من الخصائص للبيئة الداخلية للمنظمة والتي تتمتع بدرجة كبيرة من الاستقرار أو الثبات النسبي كما يدركها العاملون مما يكون له أثر كبير على اتجاهات العاملين وسلوكياتهم في المنظمة التي ينتمون إليها ويعملون بها. إن ظاهرة المناخ التنظيمي من الظواهر الإدارية التي استحوذت على قدر كبير من اهتمام وجهود الباحثين، نظرا للعلاقة الوطيدة التي تربطها بالعناصر التنظيمية والأداء الوظيفي، ومن تم أصبح تحسين المناخ من أهم واجبات الإدارة، والتي عليها أن تبذل كل جهدها وطاقاتها لتحسنه بالشكل الذي يساهم في الرقى بمستوى الأداء الوظيفي.

Le sujet du climat organisationnel a fait l’objet de beaucoup d’attention et d’études, dans la mesure où il reflète un ensemble de caractéristiques de l’environnement interne de l’organisation, qui jouit d’un degré élevé de stabilité ou d’une relative stabilité reconnue par les travailleurs, ce qui a un impact significatif sur les attitudes des employés et leur comportement dans l’organisation à laquelle ils appartiennent et travaillent. . Le phénomène du climat organisationnel est l’un des phénomènes administratifs qui a beaucoup attiré l’attention et les efforts des chercheurs en raison de la relation étroite qui les unie entre eux et des éléments organisationnels et des performances améliorées. Niveau de fonctionnalité.
ISSN: 2543-3547

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.