ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تأثير الصحة والسلامة المهنية على الرضا الوظيفي في المراكز الإستشفائية: دراسة حالة المركز الإستشفائي الجامعي بولاية سطيف الجزائر

العنوان المترجم: The Impact of Occupational Safety and Health on Job Satisfaction in Hospitals: A Case Study of The University Hospital Center in The State of Setif, Algeria
المصدر: الإداري
الناشر: معهد الإدارة العامة
المؤلف الرئيسي: سكاك، مراد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: قورين، سعاد (م. مشارك)
المجلد/العدد: س41, ع157
محكمة: نعم
الدولة: سلطنة عمان
التاريخ الميلادي: 2019
التاريخ الهجري: 1440
الشهر: يونيو / شوال
الصفحات: 55 - 99
DOI: 10.52789/0302-041-157-003
ISSN: 2313-3244
رقم MD: 1092729
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الصحة والسلامة المهنية | الرضا الوظيفي | حوادث العمل | الأمراض المهنية | المستشفى
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 03543nam a22002657a 4500
001 1833902
024 |3 10.52789/0302-041-157-003 
041 |a ara 
044 |b سلطنة عمان 
100 |9 536937  |a سكاك، مراد  |q Sakkak, Murad  |e مؤلف 
242 |a The Impact of Occupational Safety and Health on Job Satisfaction in Hospitals: A Case Study of The University Hospital Center in The State of Setif, Algeria 
245 |a تأثير الصحة والسلامة المهنية على الرضا الوظيفي في المراكز الإستشفائية: دراسة حالة المركز الإستشفائي الجامعي بولاية سطيف الجزائر 
260 |b معهد الإدارة العامة  |c 2019  |g يونيو / شوال  |m 1440 
300 |a 55 - 99 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على تأثير الصحة والسلامة المهنية على الرضا الوظيفي بالمراكز الاستشفائية، ولتحقيق أهداف الدراسة تم تصميم استبيان يحتوي على 40 فقرة ويشمل أربعة أبعاد. وفي ضوء ذلك جرى جمع وتحليل البيانات واختبار الفرضيات على عينة مكونة من ٢٠٠ موظف، وتم استخدام العديد من الوسائل الإحصائية كالمتوسط الحسابي، والانحراف المعياري، ومعامل الارتباط، وتحليل الانحدار.\nوبعد إجراء عملية التحليل لبيانات الدراسة وفرضياتها، توصل الباحثان إلى عدد من النتائج أبرزها: \n- أن مستويات الصحة البدنية والنفسية والسلامة المهنية منخفضة بالمركز الاستشفائي الجامعي بسطيف.\n- أن للصحة والسلامة المهنية تأثيرا غير إيجابيا على الرضا الوظيفي في المنظمة محل الدراسة.\n 
520 |f This study aims to identify the impact of occupational health and safety on job satisfaction at hospitals. To achieve the study objectives, a questionnaire consisting of 40 paras and including four dimensions has been designed. In view of this, data were collected and analyzed, and hypotheses were tested on a sample consisting of 200 employees. Many statistical methods were used, such as arithmetic mean, standard deviation, correlation coefficient, and regression analysis.\nAfter analyzing the study data and its hypotheses, the researchers reached a number of findings, most notably: \n- The levels of physical and psychological health and occupational safety are low at the University Hospital in Setif.\n- Occupational health and safety has a non-positive impact on job satisfaction in the organization under study.\nThis abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2021 
653 |a الصحة  |a السلامة المهنية  |a الرضا الوظيفي  |a المراكز الإستشفائية الجامعية  |a ولاية سطيف 
692 |a الصحة والسلامة المهنية  |a الرضا الوظيفي  |a حوادث العمل  |a الأمراض المهنية  |a المستشفى 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 003  |e Aledari  |f Al-idārī  |l 157  |m س41, ع157  |o 0302  |s الإداري  |t   |v 041  |x 2313-3244 
700 |9 561232  |a قورين، سعاد  |q Qourin, Suad  |e م. مشارك 
856 |u 0302-041-157-003.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1092729  |d 1092729 

عناصر مشابهة