ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تقويم برنامج التدريب التعاوني...>الوصف

تقويم برنامج التدريب التعاوني في الوحدات التدريبية للبنات بمنطقة عسير

العنوان بلغة أخرى: Evaluating the Cooperative Training Program in the Training Units for Airls in Asir Region
المصدر: المجلة السعودية للتدريب التقني والمهني
الناشر: المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني - الإدارة العامة للبحوث والدراسات
المؤلف الرئيسي: بن دشن، مريم بنت علي (مؤلف)
مؤلفين آخرين: آل زميع، زهور بنت فهد (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع2
محكمة: نعم
الدولة: السعودية
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 63 - 100
ISSN: 1658-8576
رقم MD: 1103536
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
البرامج التدريبية | التدريب التعاوني | الوحدات التدريبية | إدارة الموارد البشرية | سوق العمل | السعودية
كلمات المؤلف المفتاحية:
المعوقات | الرضا | المهارات الحياتية والوظيفية | Obstacles | Satisfaction | Life and Job Skills
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

117

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى تحديد أثر برنامج التدريب التعاوني في تنمية المهارات الحياتية والوظيفية للمتدربة، قياس دور برنامج التدريب التعاوني في توفير فرص عمل للخريجين، وقياس رضا المشرفين والمتدربات حول برنامج التدريب التعاوني، تحديد معوقات برنامج التدريب التعاوني من وجهة نظر المشرفات والمتدربات، تقديم مقترحات لتطوير برنامج التدريب التعاوني، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وقد تم استخدام استبانة تقييم برنامج التدريب التعاوني من وجهة نظر المشرفات واستبانة تقييم برنامج التدريب التعاوني من وجهة نظر المتدربات، طبقت الاستبانة على عينة من المشرفات و المتدربات بلغت (١٨) مشرفة و(٢٠) متدربة، وتوصلت الدراسة إلى أن برنامج التدريب التعاوني في الوحدات التدريبية للبنات بمنطقة عسير يساهم في تنمية المهارات الحياتية والوظيفية للمتدربات، ويساهم البرنامج في خلق فرص وظيفية للمتدربات من وجهة نظر المشرفات والمتدربات في الوحدات التدريبية للبنات بمنطقة عسير بالرغم من عدم تقديم عروض توظيف للمتدربات خلاله، كما أن البرنامج حقق رضا المتدربات والمشرفات، كما أسفرت النتائج عن وجود بعض المعوقات للمشرفات والمتدربات، تم تقديم مقترح لمحاولة تطوير البرنامج.

The study aimed to determine the impact of the cooperative training program on developing the life and job skills of the trainees, to measure the role of the cooperative training program in providing job opportunities for graduates, to measure the satisfaction of supervisors and trainees about the cooperative training program, and to identify the obstacles of the cooperative training program from the point of view of supervisors and trainees, to submit proposals to develop a program Cooperative training, the study used the descriptive and analytical approach, and a questionnaire for evaluating the cooperative training program from the point of view of the supervisors and a questionnaire for evaluating the cooperative training program from the trainees' point of view, the questionnaire was applied to a sample of supervisors and trainees amounting to (18) supervisors and (20) trainees. The study found that the cooperative training program in the training units for girls in Asir region contributes to the development of the life and job skills of the trainees, and the program contributes to creating job opportunities for the trainees from the point of view of the supervisors and trainees in the training units for girls in the Asir region, despite the lack of employment offers for the trainees during it. The program achieved the satisfaction of the trainees and the supervisors, and the results also discovered some obstacles for the female and male supervisors. In addition to that, a suggested proposal was submitted to develop the program.
ISSN: 1658-8576

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.