صراع الأدوار الأسرية المهنية والضغوط النفسية لدى الممرضات في الأردن في ضوء بعض المتغيرات
| العنوان بلغة أخرى: |
Family - vocational Roles Conflict and Psychological Stress among Nurses in Jordan in light of some Variables |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الجراح، إسراء محمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الجبور، فراس قريطع (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| موقع: | إربد |
| الصفحات: | 1 - 92 |
| رقم MD: | 1120993 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اليرموك |
| الكلية: | كلية التربية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
301
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى الكشف عن العلاقة بين صراع الأدوار الأسرية المهنية والضغوط النفسية، ومستوى كل منهما لدى الممرضات العاملات في مستشفيات الأردن، والكشف عن وجود أي فروق تعزى إلى متغيرات (الحالة الاجتماعية، عدد أفراد الأسرة، وقت المناوبة، القسم الذي تعمل به) على مقياسي صراع الأدوار الأسرية المهنية، والضغوط النفسية. ولتحقيق أهداف الدراسة تم تطوير مقياس لقياس صراع الأدوار الأسرية والمهنية، ومقياس لقياس مستوى الضغوط النفسية. تكونت عينة الدراسة من (730) ممرضة من الممرضات العاملات في مستشفيات محافظة إربد، تم اختيارهن بالطريقة المتيسرة. أظهرت نتائج الدراسة أن مستوى كل من صراع الأدوار الأسرية المهنية والضغوط النفسية لدى الممرضات جاء مرتفعا. كما أظهرت نتائج الدراسة وجود علاقة ارتباطية طردية ذات دلالة إحصائية بين صراع الأدوار الأسرية المهنية ومستوى الضغوط النفسية لدى أفراد العينة. كما أشارت النتائج إلى وجود فروق على مقياس صراع الأدوار الأسرية المهنية تبعا لمتغير عدد أفراد الأسرة، حيث كانت الفروق لصالح الأسر التي عدد أفرادها أكثر من (4) أفراد. ووجود فروق ذات دلالة إحصائية تعزى لمتغير الحالة الاجتماعية، حيث أظهرت النتائج وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين الحالة الاجتماعية عزباء والمتزوجة لصالح المتزوجة، وبين العزباء والمطلقة لصالح المطلقة، وبين العزباء والأرملة ولصالح الأرملة. ووجود فروق ذات دلالة إحصائية تبعا لمتغير القسم بين قسم الولادة وقسم الطوارئ لصالح قسم الطوارئ، وبين قسم العمليات وقسم الطوارئ ولصالح قسم الطوارئ. وعدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية تعزى لمتغير وقت المناوبة على مقياس صراع الأدوار الأسرية المهنية. كما أظهرت النتائج أيضا وجود فروق على مقياس الضغوط النفسية تبعا لمتغير الحالة الاجتماعية، حيث أظهرت النتائج وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين الحالة الاجتماعية عزباء ومتزوجة لصالح المتزوجة، وبين عزباء ومطلقة لصالح المطلقة، وبين العزباء والأرملة لصالح الأرملة. ووجود فروق دالة إحصائيا تبعا لمتغير القسم، حيث أظهرت النتائج وجود فروقات ذات دلالة إحصائية بين قسم الولادة وقسم الطوارئ لصالح قسم الطوارئ، وبين قسم الولادة وقسم العناية الحثيثة لصالح قسم العناية الحثيثة. وعدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية تعزى لمتغيري (عدد أفراد الأسرة، ووقت المناوبة) على مقياس الضغوط النفسية. |
|---|
عناصر مشابهة
-
الضغط النفسي لدى الممرضات و الممرضين السعوديين العاملين في منطقة الجوف في ضوء بعض المتغيرات
بواسطة: الرويلان، خالد علي محمد منشور: (2008) -
فعالية برنامج معرفي سلوكي في إدارة الحياة لخفض حدة ضغوط العمل والأرتقاء بالصحة النفسية والكفاءة المهنية لدى عينة من الممرضات السعوديات والمصريات
بواسطة: سويد، جيهان علي السيد منشور: (2017) -
مستوى الضغوط النفسية لدى الممرضين والممرضات العاملين في القطاعين الحكومي والخاص في شمال الأردن
بواسطة: نزال، كمال منشور: (2013) -
الكفاءة الوالدية وعلاقتها بالضغوط الأسرية لدي عينة من المتزوجات قديما وحديثا في ضوء بعض المتغيرات الديموغرافية
بواسطة: عيد، محمد نجيب منشور: (2022) -
العلاقة بين استخدام نموذج الحياة في الممارسة العامة في الخدمة الاجتماعية والتخفيف من حدة ضغوط الحياة لأمهات الأطفال ذوي اضطراب طيف التوحد
بواسطة: يوسف، عبير محمد عبدالصمد منشور: (2022)
