ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







سياسات التشغيل في الجزائر: نتائج وتحديات

العنوان بلغة أخرى: Employment Policies in Algeria: Results and Challenges 2010-2018
المصدر: مجلة العلوم الإنسانية
الناشر: جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
المؤلف الرئيسي: مزاجة، تواتية (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Mezaga, Touatia
مؤلفين آخرين: بكريتي، لخضر (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج7, ع3
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 27 - 41
DOI: 10.35395/1728-007-003-002
ISSN: 1112-9255
رقم MD: 1122311
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
البطالة | سوق العمل | سياسات التشغيل | برامج التوظيف | الإنعاش الاقتصادي | الجزائر | Unemployment | Labor Market | Employment Policies | Employment Programs | Economic Recovery | Algeria
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

8

حفظ في:
المستخلص: الغرض من هذه الدراسة هو تقييم سياسات التشغيل التي اعتمدتها الجزائر، وذلك من خلال عرض وضعية سوق العمل ومستوى البطالة خلال فترة (2010-2018)، ومقارنتها بالأهداف المرجوة التي كانت تسعى الحكومة لتحقيقه. خلصت نتائج الدراسة إلى أن تأثير هذه السياسات كان ضعيفا، كما تبين أن نجاح أو إخفاق سياسات التشغيل يعتمد على العوامل التي لها تأثير على نمط النمو والتي تتمثل في متغيرات أسعار وعوائد النفط كمصدر وحيد في تمويل الحصص الكبيرة من العمالة من جهة، وعدم مرونة الجهاز الإنتاجي من جهة أخرى.

The purpose of this study is to evaluate the employment policies adopted by Algeria, by presenting the situation of the labor market and the level of unemployment during the period (2010-2018), and comparing them with the desired goals that the government was seeking to achieve. The results of the study concluded that the effect of these policies was weak, as it was found that the success or failure of employment policies depends on the factors that have an impact on the growth pattern, which is represented in the variables of oil prices and returns as the only source in financing large shares of employment on the one hand, And the lack of flexibility of the production system on the other hand.

ISSN: 1112-9255