| المستخلص: |
هدف البحث الحالي إلى بناء مقياس الصمود النفسي لدى المرأة العاملة، والتأكد من خصائصه السيكو مترية ومعرفة البناء العاملي له، وتكونت عينة البحث من (270) من المرأة العاملة منها (58) تخصص صيدلة (صيدلانية) و(93) محاميات و(119) ممرضات، وتراوحت أعمارهم بين (24-55) عامًا، واستخدم البحث مقياس الصمود النفسي (إعداد الباحثين)، وأسفرت نتائج التحليل الإحصائي للبيانات باستخدام التحليل العاملي عن وجود خمسة عوامل لمقياس الصمود النفسي عند المرأة العاملة وهي حب الحياة والتفاؤل، وقد بلغ جذره الكامن (5.71)، ونسبة تباينه (11.21%)، والمرونة، وقد بلغ جذره الكامن (3.87)، ونسبة تباينه (18.81%)، حل المشكلات وتحمل المسؤولية، وقد بلغ جذره الكامن (3.40) ونسبة تباينه (25.49%)، والكفاءة الشخصية، وقد بلغ جذره الكامن (3.22)، ونسبة تباينه (31.80%) والثقة في الذات، وقد بلغ جذره الكامن (2.84)، ونسبة تباينه (37.38%)، وأن المقياس يتمتع بدرجة عالية من الثبات والصدق، مما يؤكد أن المقياس يصلح استخدامه مع المرأة العاملة أي كان نوع العمل، ويمكن استخدامه في البحوث والدراسات العربية الخاصة بالمرأة العاملة في البيئة المصرية والعربية والثقة في النتائج التي يمكن التوصل إليها من خلال استخدامه.
The research aimed to design a the psychological resilience scale for working women, and make sure its psychometric characteristics and know its factorial structure. The research sample consisted of (270) from working women students from (58) Doctors of pharmacy, (93) lawyers, (119) and ranged ages them between (24-55) years. The research used a the psychological resilience scale (preparation researchers).The results of the statistical analysis of the data using factorial analysis lead to five factors that related to a the psychological resilience scale for working women . These factors are :(love of life and optimism) has reached its root underlying (5.71), and the proportion of variability (11.21%) and (flexibility) has reached its root underlying (3.87), and the proportion of variability (18.81%), and (solve problems and take responsibility) has reached its root underlying (3.40), and the proportion of variability (25.49%), and (personal competence), has reached its root underlying (3.22), the proportion of variability (31.80%), and (self-confidence), has reached its root underlying (2.84), and the proportion of variability (37.38%). The present scale has a high degree of reliability and validity, which makes it the psychological resilience for working women, Further and, it can be used in the researches and the Arab studies for the working women in the Egyptian and the Arabian environment. Finally, there is a confidence in the results that can be achieved by using that scale.
|
