المستخلص: |
هدف البحث إلى الكشف عن تأثير كل من: سنوات الخبرة (خمس سنوات فأقل، وأكثر من خمس سنوات)، المرحلة التعليمية (ابتدائي، ثانوي)، والتفاعل بينهما على درجات مدراء المدارس في ما وراء المزاج. وكذلك الكشف عن طبيعة العلاقة بين ما وراء المزاج وكل من: مركز التحكم واتخاذ القرار. لدي عينة قوامها 144 مديراً من مدراء المدارس بمنطقة عسير بالمملكة العربية السعودية، تراوحت أعمارهم ما بين 25-53 سنة، بمتوسط مقداره 38,6 سنة، وانحراف معياري مقداره 4,6 سنة. وباستخدام تحليل التباين ثنائي الاتجاه ومعاملات الارتباط، توصلت الدراسة إلى ما يأتي: 1- وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى 0,01 بين درجات مدراء المدارس في مقياس ما وراء المزاج (المقاييس الفرعية، والدرجة الكلية)، ترجع لسنوات الخبرة (خمس سنوات فأقل، أكثر من خمس سنوات)، لصالح سنوات الخبرة خمس فأكثر. 2- عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية بين متوسطي درجات مدراء المدارس الابتدائية والثانوية في مقياس ما وراء المزاج (المقاييس الفرعية، والدرجة الكلية). 3- تأثير سنوات الخبرة (خمس سنوات فأقل، أكثر من خمس سنوات) على درجات مدراء المدارس في مقياس ما وراء المزاج (المقاييس الفرعية، والدرجة الكلية)، لا يختلف جوهريا باختلاف المرحلة التعليمية (الابتدائية، والثانوية). 4- وجود معاملات ارتباط سالبة ودالة إحصائيا (عند مستوي 0,01) بين درجات مدراء المدارس في مقياس مركز التحكم ودرجاتهم في مقياس ما وراء المزاج (المقاييس الفرعية، الدرجة الكلية). 5- وجود معاملات ارتباط موجبة ودالة إحصائيا (عند مستوي 0,01) بين درجات مدراء المدارس في مقياس اتخاذ القرار ودرجاتهم في مقياس ما وراء المزاج (المقاييس الفرعية، الدرجة الكلية)، ما عدا مقياسين فرعيين (الاحتفاظ بالمشاعر، كبح المشاعر) فكانت معاملات الارتباط موجبة وغير دالة إحصائياً.
|