العنوان بلغة أخرى: |
The Right to Work In Conditions Guaranteeing Occupational Safety and Heath |
---|---|
المصدر: | مجلة قانون العمل والتشغيل |
الناشر: | جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر قانون العمل والتشغيل |
المؤلف الرئيسي: | بوزيد، خالد (مؤلف) |
المجلد/العدد: | مج4, ع2 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2019
|
الشهر: | ديسمبر |
الصفحات: | 240 - 256 |
ISSN: |
2437-1157 |
رقم MD: | 1143024 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink, IslamicInfo |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
الصحة | السلامة المهنية | طب العمل | بيئة العمل | Health | Occupational Safety | Labour Medicine | Labour Environment
|
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
يعتبر الحق في العمل في ظروف تضمن السلامة والصحة المهنية من بين الحقوق الأساسية التي يتمتع بها العامل. وقد تكرس هذا الحق دوليا وإقليميا، من خلال الاتفاقيات الصادرة في هذا الشأن. وقد أصبح لا يخفي على أحد أهمية ودور السلامة والصحة المهنية بالمجتمع وأثارها على الصناعة والنمو الاقتصادي وتقدم الأنسان العامل ورقيه، والحفاظ عليه باعتباره أهم أحد أهم مقومات الاقتصاد وعناصره، فسلامه وصحة العامل وأسرته لا تقل أهمية عن زيادة الإنتاج وجودته وتخفيف التكاليف المتعلقة به؛ وأصبحت للصحة والسلامة المهنية أنظمة وقوانين يجب على العامل معرفتها، وعلى المستخدم توفيرها تطبيقها. The right to work in conditions that guarantee occupational safety and health is one of the fundamental rights enjoyed by the worker. This right has been enshrined internationally and regionally through the conventions issued in this regard. It has become no secret to the importance of the role and safety of occupational health and society and its effects on industry and economic growth and the progress of working man and paper, and preserve it as one of the most important components of the economy and its elements, safety and health of the worker and his family is no less important than increasing production and quality and reduce costs related to it Occupational health and safety regulations and laws have become known to the worker, and the user must provide them with their application. |
---|---|
ISSN: |
2437-1157 |