ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > مكتبة كلية التربية للبنات في ج...>الوصف

مكتبة كلية التربية للبنات في جامعة البصرة

المصدر: مجلة دراسات البصرة
الناشر: جامعة البصرة - مركز دراسات البصرة والخليج العربي
المؤلف الرئيسي: عبدالرحمن، آمال (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبدالستار، رفل (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع37
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: كانون الأول
الصفحات: 243 - 316
ISSN: 1994-4721
رقم MD: 1146046
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
المكتبات والمعلومات | المكتبات الجامعية | خدمات المعلومات | جامعة البصرة
كلمات المؤلف المفتاحية:
المكتبات الجامعية | خدمات المعلومات | جامعة البصرة | University Libraries | Information Services | The University of Basrah
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

14

حفظ في:
المستخلص: يهدف البحث في التعرف على مكتبة كلية التربية للبنات في جامعة البصرة من ناحية الخدمات التي تقدمها، ومدى الاستخدام من قبل مستفيديها، وإعداد مجموعتها المكتبية، ومؤهلات الموارد البشرية العاملة فيها. اتبع البحث المنهج الوصفي (دراسة حالة) وجمعت البيانات من خلال الملاحظة والمقابلة مع أمين مكتبة كلية التربية للبنات والموارد البشرية، فضلا عن توزيع استمارة الاستبانة الموجهة إلى المستفيدين الفعليين، حيث وزعت (120) استمارة، وتم استرجاع (107) استمارة بنسبة (89.16%) من أصل العدد الكلي لاستمارات الاستبانة، حيث تم اعتماد العينة العرضية وتم استبعاد (13) استمارة لعدم دقة المعلومات فيها. وتوصل البحث إلى العديد من النتائج منها: 1- صغر الحيز المكاني للمكتبة، مما أدى إلى تداخل أقسامها مع بعضها البعض. 2- قلة الأجهزة والأثاث المتوفر في المكتبة. 3- عدم توفر ميزانية مخصصة ومستقلة للمكتبة مما يؤثر سلبا على تقديمها للخدمات وعلى تنمية مجموعتها المكتبية. 4- قلة توفر الموارد البشرية المتخصصة في مجال المعلومات والمكتبات لدى مكتبة الكلية. 5- تتوفر مكتبة إلكترونية، لكن لا يوجد خط اشتراك للإنترنت. وخلص البحث إلى جملة من التوصيات منها: 1- ضرورة توسعة بناية المكتبة كبناء طابق آخر للمكتبة وجعل كل قسم من أقسامها منفرد عن بقية الأقسام الأخرى. 2- زيادة عدد الحواسيب والأثاث للمكتبة. 3- توفير ميزانية مخصصة للمكتبة من أجل النهوض بواقعها. 4- تعيين الموارد البشرية من ذوي الاختصاص في مجال المعلومات والمكتبات. وتضمن البحث (خمسون) جدولا و (ثمانية عشر) ملحقا.

The study aims to analytically identify the library of the Faculty of Education for Woman at the University of Basrah in terms of services, and the extent of use by its beneficiaries, the office collection preparation, as well as the qualifications of its human resources. The research follows the descriptive approach (case study), the data is collected through observation and interview with the secretary of the Library of the Faculty of Education for Women and human resources, in addition to distributing a questionnaire addressed to the actual beneficiaries, where (120) form were distributed; (107) forms were retrieved making an 89.16% from the total number of the distributed questionnaire forms. A random sample was adopted and (13) forms were excluded due to inaccuracy. The study reached several results, including: 1- The small spatial space of the library, resulting in overlapping sections with each other. 2- Lack of equipment and furniture available in the library. 3- The lack of a separate committed budget for the library, which negatively affects its evaluation in the services and the development of its office collection 4- Lack of availability of specialized human resources in the field of information and libraries at the college library. 5- There is an electronic library, but there is no internet subscription line. The study reached the following recommendations: 1- The need to expand the building of the library, like building another floor for the library and making each of its sections separate from the rest. 2- An increase in the number of computers and furniture for the library. 3- The Provision of a committed budget for the library to improve the situation. 4- The necessity of recruiting human resources with expertise in the field of information and libraries. The study includes (50) tables and (9) appendixes.
ISSN: 1994-4721

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.