ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الأحكام الشرعية لمستحقات الموظ...>الوصف

الأحكام الشرعية لمستحقات الموظفين المالية

العنوان بلغة أخرى: Legitimate Rules for Employees’ Financial Dues
المصدر: مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الشرعية والقانونية
الناشر: الجامعة الإسلامية بغزة - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
المؤلف الرئيسي: شرير، عصام صبحي صالح (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Shreir, Esam Sobhi
المجلد/العدد: مج29, ع3
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2021
التاريخ الهجري: 1442
الشهر: يوليو
الصفحات: 115 - 142
ISSN: 2616-2148
رقم MD: 1174041
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
الفقه الإسلامي | التكييف الفقهي | الأحكام الشرعية | المعاملات المالية | مستحقات الموظفين | رواتب الموظفين | المستحقات المالية
كلمات المؤلف المفتاحية:
الأحكام | الشرعية | المستحقات | الموظفين | Rules | Legitimate | Dues | Employees
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

18

حفظ في:
المستخلص: يهدف هذا البحث إلى بيان الأحكام الشرعية لمستحقات الموظفين المالية، حيث يعرض تعريفاً لمستحقات الموظفين، والألفاظ ذات الصلة، وبيان التكييف الفقهي للوظيفة وصولاً للتكيف الفقهي الدقيق لمستحقات الموظفين. أما في المبحث الآخر فيتناول بعض الأحكام الشرعية المتعلقة بمستحقات الموظفين؛ من مثل حكم تأخير رواتب الموظفين والحسم منها، وحكم الزكاة في مستحقات الموظفين، وحكم احتساب الزكوات والكفارات من المستحقات، وأخيراً مسألة استبدال المستحقات بأقل من قيمتها، وكل هذا بعرض أصل المسألة ثم تخريج الفرع عليها. وقد خلص البحث إلى عدم وجوب الزكاة في مستحقات الموظفين؛ تخريجاً على المال الضمار، وجواز احتساب الزكوات من مستحقات الموظفين، وجواز استبدالها بأقل من قيمتها.

This research aims to explain the legitimate rules for employees’ financial dues, as it presents a definition of employees’ financial dues, related words, and explaining the jurisprudential assignment of function, up to the exact jurisprudential assignment of employees’ dues. As for the other topic, it deals with some legitimate rules related to employees’ dues, such as ruling on delaying employees’ salaries and deducting from them, the ruling on zakat on employees’ dues, the ruling on calculating zakat and penance payments from the dues, and finally the issue of replacing the dues at less than their value, all of this by presenting the origin of the issue and then paying the branch on it. The research concluded that the zakat is not required for employees’ dues, paying from Money whose owner does not know where it is and permissibility calculating zakat from employees’ dues and replacing it for less than its value.
ISSN: 2616-2148

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.