يجب تسجيل الدخول أولا
قياس أثر القيادة التحويلية على الالتزام التنظيمي في المعاهد العالية الخاصة: دراسة تطبيقية
| المصدر: | مجلة الدراسات والبحوث التجارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة بنها - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | البطشة، ماجد محمد حمدي (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | س39, ع4 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| الصفحات: | 313 - 348 |
| ISSN: |
1110-1547 |
| رقم MD: | 1184552 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
52
| LEADER | 02788nam a22002057a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1929694 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |9 633646 |a البطشة، ماجد محمد حمدي |e مؤلف | ||
| 245 | |a قياس أثر القيادة التحويلية على الالتزام التنظيمي في المعاهد العالية الخاصة: |b دراسة تطبيقية | ||
| 260 | |b جامعة بنها - كلية التجارة |c 2019 | ||
| 300 | |a 313 - 348 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a يهدف البحث إلى دراسة العلاقة بين القيادة التحويلية والالتزام التنظيمي لدى مؤسسات التعليم العالي الخاص وذلك بهدف الوقوف الى مدى ما تلتزم به هذه المنظمات من التزام تنظيمي وكذلك لتحديد التأثير الذي تقوم به القيادة التحويلية في زيادة معدلات الالتزام التنظيمي وذلك من خلال التأجيل النظري لكلا المفهومين مع الاستعانة بالدراسات السابقة وقد اعتمد الباحث في الدراسة على اعداد استمارة استبيان تم توزيعها على مؤسسات التعليم العالي الخاصة بالعاصمة القاهرة عالي حيث اعتمد الباحث على اسلوب التحليل العاملي Factor analysis وعددهم 74 معهد لتصنيف الأبعاد الرئيسية للقيادة التحويلية (متغير مستقل) وكذلك الابعاد الرئيسية للالتزام (كمتغير تابع) وتوصلت الدراسة الى ان بعد التحفيز له أهمية نسبيه اعلى من باقي الأبعاد وكذلك أشار التحليل الاحصائي الى وجود أثر ايجابي للقيادة التحويلية على الالتزام وكذلك بالنسبة للخصائص الديمرجرافيه للمستلقي منهم وعلاقتها بكلا من القيادة التحويلية والالتزام التنظيمي فقط أظهرت نتائج التحليل الاحصائي ووجود تباين واختلاف حسب متغيرات الخصائص الديموجرافية. | ||
| 653 | |a القيادة التحويلية |a الالتزام التنظيمي |a مؤسسات التعليم العالي |a التعليم الخاص | ||
| 773 | |4 الإدارة |6 Management |c 032 |f Mağallaẗ Al-Dirāsāt wa Al-Buḥūṯ Al-Tiǧāriyyaẗ |l 004 |m س39, ع4 |o 1918 |s مجلة الدراسات والبحوث التجارية |t Journal of Studies and Business Research |v 039 |x 1110-1547 | ||
| 856 | |u 1918-039-004-032.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1184552 |d 1184552 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة التحويلية على نجاح تنفيذ الاستراتيجية: دراسة تطبيقية على الأكاديمية العربية للعلوم الإدارية والمالية والمصرفية
بواسطة: عبدالرحمن، أشرف عبدالرحمن محمد منشور: (2019) -
أثر القيادة التحويلية على تعزيز ولاء العاملين في وزارة التربية والتعليم العالي
بواسطة: حسونة، محمد فريد عمر منشور: (2022) -
أثر ممارسات القيادة التحويلية في التأثير على سلوك الصمت التنظيمي: دراسة تطبيقية
بواسطة: ضبيع، أماني محمد علي منشور: (2023) -
التطوير التنظيمي ودوره في تحسين الأداء: دراسة تطبيقية على العاملين بالبنوك المصرية
بواسطة: خليفة، منى محى الدين محمد منشور: (2020) -
أثر أساليب القيادة وسلوك المواطنة التنظيمية في الأداء التنظيمي في المستشفيات الخاصة في العاصمة عمان
بواسطة: عمور، محمد زكي محمد منشور: (2024)
