| LEADER |
02538nam a22002057a 4500 |
| 001 |
1937640 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b ليبيا
|
| 100 |
|
|
|9 538196
|a عبدالدائم، العارف صالح
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a التحقيق الإداري:
|b المفهوم والمخالفة
|
| 260 |
|
|
|b النقابة العامة لأعضاء هيئة التدريس الجامعي
|c 2019
|g خريف
|
| 300 |
|
|
|a 55 - 76
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e هدف البحث إلى التعرف على التحقيق الإداري المفهوم والمخالفة. وأوضح البحث أن الموظف العام يتمتع بمركز وظيفي يكفله له القانون أثناء أدائه لأعمال وظيفته ما لم يأتي أعمالاً تتعارض مع التشريعات التي تحكم الوظيفة العامة. وتناول البحث عدة مباحث أولها دراسة مفهوم التحقيق الإداري وتوضيح أهميته، وثانيها العلاقة بين التحقيق الإداري والتحقيق الجنائي. واختتم المقال بأن التحقيق الإداري باعتباره مكنة القانون مناطة بسلطة مختصة غالباً ما تكون سلطة رئاسية للموظف العام، كما أنها قد تكون سلطة رقابية أو محاسبية أوكل لها المشرع مهمة مباشرة التحقيق مع الموظف لثبوت علاقته بالتهمة المنسوبة إليه من عدمها، فهو مرتبط أساساً بالمخالفة التأديبية المسجل وقوعها بأدلة وقرائن نقلية كانت أم عقلية مؤيدة من الواقع، لهذا رأينا المشرع الإداري الليبي قد تجنب النص الحرفي لتعيين تعريف للتحقيق الإداري، كما أنه لم ينص بشكل محدد على المخالفات التأديبية كما هو الحال في الجرائم الجنائية. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2022
|
| 653 |
|
|
|a القانون الإداري
|a حقوق العمال
|a الإجراءات الإدارية
|a القوانين والتشريعات
|a ليبيا
|
| 773 |
|
|
|4 التربية والتعليم
|6 Education & Educational Research
|c 004
|e Al-Jameai
|f al-Ğāmi
|l 030
|m ع30
|o 1596
|s مجلة الجامعي
|v 000
|x 2706-5820
|
| 856 |
|
|
|u 1596-000-030-004.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 1192044
|d 1192044
|
