دور الموارد البشرية في تطوير أداء العاملين بالمدارس الخاصة الفلسطينية من وجهة نظر العاملين أنفسهم
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Human Resources in the Development of the Performance of Palestinian Private Schools’ Employees from the Perspective of the Workers themselves |
|---|---|
| المصدر: | مجلة العلوم الاجتماعية |
| الناشر: | جامعة عمار ثليجي بالأغواط - كلية العلوم الاجتماعية |
| المؤلف الرئيسي: | قشمر، علي لطفي علي (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Qashmar, Ali Lutfe Ali |
| المجلد/العدد: | مج14, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| الشهر: | مارس |
| الصفحات: | 289 - 306 |
| ISSN: |
1112-6752 |
| رقم MD: | 1206159 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الموارد البشرية | المدارس الخاصة الفلسطينية | مدراء المدارس | Human Resources | Teachers | Palestinian Private Schools | School Principals
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 03652nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1953000 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |a قشمر، علي لطفي علي |g Qashmar, Ali Lutfe Ali |e مؤلف |9 294510 | ||
| 245 | |a دور الموارد البشرية في تطوير أداء العاملين بالمدارس الخاصة الفلسطينية من وجهة نظر العاملين أنفسهم | ||
| 246 | |a The Role of Human Resources in the Development of the Performance of Palestinian Private Schools’ Employees from the Perspective of the Workers themselves | ||
| 260 | |b جامعة عمار ثليجي بالأغواط - كلية العلوم الاجتماعية |c 2020 |g مارس | ||
| 300 | |a 289 - 306 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |b This study aims to identify the role of human resources in the development of the performance of Palestinian private schools’ employees from the point of view of the employees themselves. Therefore, this study attempts to answer the following questions: - What is the role of human resources in the development of the performance of Palestinian private school workers from the point of view of the workers themselves? - Do the responses of the study sample differ from the perspective of the employees themselves in terms of the role of human resources in the development of the performance of the Palestinian private schools according to the following variables (specialization, gender, years of experience, and age)? The study population consists of a sample of (100) principals of Palestinian private schools during the second semester of the academic year (2018/ 2019). The sample was randomly selected. | ||
| 520 | |a هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور الموارد البشرية في تطور أداء العاملين بالمدارس الخاصة الفلسطينية من وجهة نظر العاملين أنفسهم، وعليه فان هذه الدراسة تحاول الإجابة عن الأسئلة التالية: ما دور الموارد البشرية في تطور أداء العاملين بالمدارس الخاصة الفلسطينية من وجهة نظر العاملين أنفسهم؟ هل تختلف استجابات عينة الدراسة نحو دور الموارد البشرية في تطور أداء العاملين بالمدارس الخاصة الفلسطينية من وجهة نظر العاملين أنفسهم تبعا للمتغيرات الآتية (التخصص، والنوع الاجتماعي، وسنوات الخبرة، والعمر)؟ وتكون مجتمع الدراسة من عينة قوامها (100) من مدراء المدارس الخاصة الفلسطينية خلال الفصل الثاني من العام الدراسي (2018/ 2019م). وتم اختيار العينة بطريقة عشوائية. | ||
| 653 | |a إدارة الموارد البشرية |a الإبداع الإداري |a القيادات الإدارية |a المؤسسات التربوية |a فلسطين | ||
| 692 | |a الموارد البشرية |a المدارس الخاصة الفلسطينية |a مدراء المدارس |b Human Resources |b Teachers |b Palestinian Private Schools |b School Principals | ||
| 773 | |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 021 |e Social Sciences Journal |f Mağallaẗ al-ՙulūm al-iğtimāՙiyaẗ |l 001 |m مج14, ع1 |o 1835 |s مجلة العلوم الاجتماعية |t |v 014 |x 1112-6752 | ||
| 856 | |u 1835-014-001-021.pdf | ||
| 930 | |d n |p y |q n | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 999 | |c 1206159 |d 1206159 | ||
عناصر مشابهة
-
القدرات القيادية وانعكاساتها على النضج الوظيفي للأفراد العاملين: دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في مديرية تربية نينوي
بواسطة: الفاضل، محمد سالم عبد جرجيس منشور: (2021) -
أثر تمكين العاملين على التطوير التنظيمي من وجهة نظر الكادر الإداري والأكاديمي بالمعهد العالي للعلوم والتقنية - درنة
بواسطة: بودربالة، عبدالله علي منشور: (2019) -
الأنماط القيادية وعلاقتها بالأداء الوظيفى فى المنظمات الأهلية الفلسطينية من وجهة نظر العاملين
بواسطة: ناصر، حسن محمود حسن منشور: (2010) -
واقع الثقافة التنظيمية في جامعة العلوم والتقانة بالخرطوم وعلاقتها بالتطوير التنظيمي من وجهة نظر الإداريين العاملين في الجامعة
بواسطة: أرباب، نهى عثمان عبدالمجيد محمد منشور: (2022) -
أثر نمط القيادة على إدارة مراحل عملية التغيير التنظيمي من وجهة نظر العاملين: درسة ميدانية في مؤسسة الأقمشة الصناعية " Tindal" بالمسيلة
بواسطة: هبال، عبدالمالك منشور: (2016)
