المستخلص: |
هدف البحث إلى التعرف على واقع التمكين الإداري لمديريات مدارس محافظة جنوب الباطنة بسلطنة عمان من وجهة نظرهن. وتضمن البحث إطارًا مفاهيميًا أوضح مفهوم التمكين الإداري. واعتمد البحث على المنهج الوصفي التحليلي لتحقيق هدفه. وجاءت أدوات البحث متمثلة في استمارة جمع البيانات والمعلومات، وطبقت على عينة قوامها (35) مفردة بطريقة عشوائية تتميز غالبيتها بحصولها على سنوات خبرة عالية أكثر من عشر سنوات، وتتوزع وظائفهم بين مديرات مدارس تعليم أساسي ومديرات مدارس تعليم ما بعد الأساسي. وتوصل البحث إلى مجموعة من النتائج منها، أنه لا يوجد فروق ذات دلالة إحصائية بين مستوى التمكين الإداري لدى مديرات المدارس يعزى إلى الوظيفة (مديرة مدرسة تعليم أساسي أو مديرة مدرسة ما بعد التعليم الأساسي). واختتم البحث بطرح عدة إجراءات لتفعيل التمكين الإداري لدى مديرات المدارس ومنها، صياغة رؤية واضحة للتمكين الإداري. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022
|