تقييم أثر تطبيق نظم الرقابة الداخلية في البنك الأهلي الأردني على تحقيق أهدافه من وجهة نظر الموظفين
| العنوان بلغة أخرى: |
Assessing the Impact of Applying the Internal Control Systems in Jordan Ahli Bank on Meeting its Objectives from Employee Prospective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | حداد، أسيل نبيه رشدي (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Haddad, Aseel Nabeeh Roshdy |
| مؤلفين آخرين: | العدوان، ياسر مناع (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 116 |
| رقم MD: | 1223708 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الاردنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
35
| المستخلص: |
هدفت هذه الدراسة التعرف إلى معرفة أثر تطبيق نظم الرقابة الداخلية في البنك الأهلي الأردني في تحقيق أهدافه من وجهة نظر الموظفين، ومن أجل ذلك قامت الباحثة بتصميم استبانة، وتكونت الاستبانة في صورتها النهائية من جزئين، الأول منها خصص لمعرفة الخصائص الديمغرافية لأفراد عينة الدراسة، والثاني منها خصص لأسئلة عن نظم الرقابة الداخلية في البنك الأهلي الأردني. وقد تم توزيعها على عينة الدراسة، حيث تكون مجتمع الدراسة من جميع مدراء الفروع والدوائر ومساعدي المدراء ورؤساء الأقسام العاملين في البنك الأهلي الأردني بكافة فروعه المنتشرة في كافة المحافظات الأردنية والبالغ عددهم (55) فرع. وتم اختيار عينة قصدية هي مجتمع الدراسة، والتي تكونت من (232) موظف. تم توزيع (190) استبانة على عينة الدراسة المتواجدين، وتم استرجاع (137) استبانة من أفراد عينة الدراسة، وتم استبعاد (18) استبانة لعدم صلاحيتها للتحليل الإحصائي، ولعدم اكتمال الإجابات والمعلومات فيها. وتم استخدام مجموعة من الأساليب الإحصائية الملائمة من خلال برنامج SPSS، لاختبار الفرضيات والوصول إلى نتائج الدراسة. وقد أظهرت نتائج الدراسة ما يلي: * وجود أثر ذو دلالة إحصائية لتطبيق نظم الرقابة الداخلية في البنك الأهلي الأردني. * وجود أثر ذو دلالة إحصائية لتطبيق كل من نظام البيئة الرقابية، ونظام تحديد الواجبات على تحقيق مواصلة النمو وتعظيم حقوق المساهمين. * وجود أثر ذو دلالة إحصائية لتطبيق كل من نظام الاتصال والمعلومات، ونظام المراقبة وتصحيح الخلل على مواصلة النمو وتعظيم حقوق المساهمين. ومن أهم التوصيات التي أوصت بها هذه الدراسة: * عقد دورات تدريبية بشكل دوري من شأنها تدريب الموظفين على فهم السياسات والإجراءات المتعلقة بنظم الرقابة الداخلية. * الأخذ برأي لجان التدقيق الداخلية بعين الاعتبار عند إجراء أي تعديل على الهيكل التنظيمي. * التأكيد على إنشاء قاعدة بيانات مدعمة ببرامج الأمن والحماية في ظل أطر المعلوماتية الحديثة للحد من القرصنة البنكية والمخاطر المحتملة من السلوكيات الخاطئة في التعاملات المؤتمتة أو المميكنة، وأن تكون قاعدة البيانات هذه مشتركة بين كافة البنوك تعمل على توافر بيانات ومعلومات. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر المحاسبة الجنائية في الحد من الاحتيال المالي: الدور الوسيط لنظم المعلومات المحاسبية من وجهة نظر مدققي ديوان المحاسبة الأردني
بواسطة: الطراونة، هديل صقر يوسف منشور: (2021) -
أثر بيئة الرقابة الداخلية على فاعلية التدقيق الداخلي في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: أبو سرور، أحمد محمود عبدالكريم منشور: (2017) -
أثر إجراءات التدقيق الداخلي في الحد من مخاطر التدقيق الخارجي في الشركات المساهمة العامة الأردنية
بواسطة: الفريحات، آية أحمد عبدالله منشور: (2022) -
أثر الرقابة الداخلية على جودة التدقيق الداخلي وفقا لإطار "COSO" في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: حبش، عيسى حنا منشور: (2022) -
العوامل المؤثرة على تبني تقنيات التدقيق باستخدام الحاسوب لدى مكاتب التدقيق من وجهة نظر العاملين في أقسام الرقابة الداخلية في البنوك التجارية الأردنية
بواسطة: الحراحشة، مصعب عمر خلف منشور: (2018)
