| LEADER |
03792nam a22001937a 4500 |
| 001 |
0510866 |
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 116894
|a الساكت، مازن
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a نحو وثيقة سياسات عربية لإدارة و تنمية الموارد البشرية
|
| 260 |
|
|
|b المنظمة العربية للتنمية الإدارية وديوان الخدمة المدنية الاردني والجهاز المركزي للتنظيم والادارة المصري
|c 2011
|g ديسمبر
|
| 300 |
|
|
|a 287 - 308
|
| 336 |
|
|
|a بحوث المؤتمرات
|
| 520 |
|
|
|a استهدفت هذه الورقة تسليط الضوء علي عدد من المفاهيم الحديثة في مجال إدارة وتنمية الموارد البشرية ذات الصلة بواقع القطاع العام في الوطن العربي ومحاولة النهوض بهذا الواقع وتمكينه من مواجهة المتغيرات المحلية والإقليمية والدولية في مختلف النواحي السياسية والاقتصادية والاجتماعية ومنها بطبيعة الحال الإدارية. كان من أبرز القضايا التي تناولتها الورقة ضرورة مواكبة أنظمة ومناهج إدارة الموارد البشرية وإدارة شؤون الدولة للدور الجديد والمتجدد للقاع العام في المجتمع ومن ضمنها قيم النزاهة والشفافية ومنهجيات الجدارة والاستحقاق والتخطيط الوظيفي واختيار القيادات الإدارية وبرامج التأهيل والتدريب وإعادة النظر بالأشكال الوظيفة التي تقوم علي تقديم الخدمات وإدارة شؤون الدولة. وتوصي الورقة إلي وضع سياسات عربية متجانسة لإدارة وتنمية الموارد البشرية العربية تستند إلي الإفادة مما افرزه الفكر الإداري الحديث من أدوات ومناهج ومواءمتها مع الواقع العربي. وختاما إن الجهود المشتركة وتبادل الخبرات بين الدول العربية المختلفة يضع أساسا خصبا لتطوير إدارة الموارد البشرية علي مستوي المنطقة العربية، والذي كان الدافع الأساس في عقد هذا المؤتمر. وسيحرص ديوان الخدمة المدنية وبالتنسيق مع شركائه الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في جمهورية مصر العربية والمنظمة العربية للتنمية الإدارية علي استمرارية عقدة دوريا.
|
| 653 |
|
|
|a المركزية و اللامركزية
|a إدارة الأفراد
|a تنمية الموارد البشرية
|a العالم العربي
|a المؤسسات الحكومية
|a الإدارة العامة
|a التخطيط الوظيفي
|a تعيين الموظفين
|a تقويم الأداء
|a التدريب المهني
|a السلم الوظيفي
|a القيادة الإدارية
|a الاجور
|a الخدمة المدنية
|a الشفافية
|a النزاهة
|a عقد العمل
|a الأردن
|
| 773 |
|
|
|c 013
|d القاهرة
|i المنظمة العربية للتنمية الإدارية و ديوان الخدمة المدنية و المعهد الوطني للتدريب ، الأردن و الجهاز المركزي للتنظيم و الإدارة ، مصر
|l 000
|o 8525
|s مؤتمر: إدارة وتنمية الموارد البشرية في القطاع العام: الواقع والتطلعات والتحديات
|v 000
|
| 856 |
|
|
|u 8525-000-000-013.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 123442
|d 123442
|
