LEADER |
02448nam a22002177a 4500 |
001 |
1990569 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b المغرب
|
100 |
|
|
|a برشان، عائشة
|q Bershan, Aishah
|e مؤلف
|9 470241
|
245 |
|
|
|a الإثبات في المادة الاجتماعية
|
246 |
|
|
|a Evidence in Social Material
|
260 |
|
|
|b محمد قاسمي
|c 2022
|g مارس
|
300 |
|
|
|a 12 - 25
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|e سلط المقال الضوء على موضوع بعنوان الإثبات في المادة الاجتماعية. واشتمل المقال على محورين. تناول الأول الإثبات الكتابي في المادة الاجتماعية، وبين أنها متعددة وأن من أهمها عقد الشغل الذي يتضمن فيه اسم طرفي العقد ومختلف الشروط. وعرض الثاني الإثبات غير الكتابي في المادة الاجتماعية، وأوضح أن أهم طرقه هي شهادة الشهود واللفيف العدلي ثم الإقرار. واختتم المقال بتوضيح أن المشرع المغربي لم يلزم أطراف العلاقة الشغلية بإثبات ادعاءاتهم بطريقة معينة فمثلا لم يتم تقييد الأجير بوسيلة محددة لإثبات عقد الشغل أي أن الأجير يتمتع بحرية الإثبات وفق ما هو منصوص عليه في المادة (18) من مدونة الشغل، وبالتالي يجوز للأجير إثبات عقد الشغل بكافة وسائل الإثبات الكتابي مثل شهادة العمل أو بطاقة العمل أو شهادة التسجيل في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، بل يجوز للأجير إثبات عقد الشغل حتى بوسائل الإثبات غير الكتابية مثل شهادة الشهود وغيرها. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022"
|
653 |
|
|
|a الإثبات الجنائي
|a عقود العمل
|a التأمينات الاجتماعية
|a القانون المدني
|
773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 001
|l 040
|m ع40
|o 1831
|s مجلة الباحث للدراسات القانونية والقضائية
|t Journal of Researcher for Legal and Judicial Studies
|v 000
|x 2550-603X
|
856 |
|
|
|u 1831-000-040-001.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
999 |
|
|
|c 1240981
|d 1240981
|