ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر الذكاء الاجتماعي كمتغير معدل للعلاقة بين الكفاءة المهنية واستقلالية المراجع الداخلي في البيئة الليبية

المصدر: مجلة الدراسات الاقتصادية
الناشر: جامعة سرت - كلية الاقتصاد
المؤلف الرئيسي: التير، أحمد محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: السريتي، المهدي مفتاح (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج4, ع1
محكمة: نعم
الدولة: ليبيا
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: يناير
الصفحات: 1 - 16
رقم MD: 1248472
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الكفاءة المهنية | الاستقلالية | الذكاء الاجتماعي | المراجع الداخلي
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

41

حفظ في:
المستخلص: يهدف هذا البحث إلى دراسة وتحدي أثر الذكاء الاجتماعي كمتغير معدل للعلاقة بين الكفاءة المهنية واستقلاليته المراجع الداخلي، وذلك باستقراء آراء عينة من المراجعين الداخليين في البيئة المحلية تمثلت في 65 من الممارسين لمهنة المراجعة الداخلية في المنطقة الغربية، واستنادا إلى المنهج الوصفي التحليلي وباستخدام البرنامج الإحصائي SPSS توصل البحث إلى أن متغير الذكاء الاجتماعي له تأثير معدل على العلاقة بين استقلالية المراجع الداخلي وكفاءته المهنية، حيث أظهرت النتائج علاقة ذات دلالة إحصائية عند مستوى 0.05 لمتغير الذكاء الاجتماعي على العلاقة بين متغير الكفاءة المهنية ومتغير استقلالية المراجع الداخلي في البيئة الليبية، مما يتطلب من إدارات الشركات والمؤسسات اختيار المراجعين الداخليين من ذوي الكفاءة المهنية العالية وممن لديهم قدر كاف من مستوى الذكاء الاجتماعي.