ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

تحليل أنشطة استقطاب الموارد البشرية داخل مديريات الشباب والرياضة: دراسة ميدانية في بعض ولايات الشرق الجزائري

العنوان بلغة أخرى: Analysis of the Activities of Recruitment and Placement Human Resources within the Directorates of Youth and Sports: A Field Study in some States of Algeria
المصدر: مجلة آفاق للبحوث والدراسات
الناشر: المركز الجامعي المقاوم الشيخ آمود بن مختار إيليزي
المؤلف الرئيسي: قرماط، نوري (مؤلف)
المجلد/العدد: مج5, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2022
الصفحات: 165 - 183
ISSN: 2602-6546
رقم MD: 1250527
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
إدارة الموارد البشرية | تحليل الوظائف | الاستقطاب | تخطيط القوى العاملة | اختبار واختيار الموظف | Human Resources Management | Job Analysis | Personnel Planning | Recruiting | Employee Testing and Selection
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

58

حفظ في:
LEADER 02811nam a22002417a 4500
001 2001115
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |9 457020  |a قرماط، نوري  |q Qarmat, Nouri  |e مؤلف 
245 |a تحليل أنشطة استقطاب الموارد البشرية داخل مديريات الشباب والرياضة:  |b دراسة ميدانية في بعض ولايات الشرق الجزائري 
246 |a Analysis of the Activities of Recruitment and Placement Human Resources within the Directorates of Youth and Sports:  |b A Field Study in some States of Algeria 
260 |b المركز الجامعي المقاوم الشيخ آمود بن مختار إيليزي  |c 2022 
300 |a 165 - 183 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a تهدف الدراسة إلى تحليل أنشطة الاستقطاب والتسكين داخل مديريات الشباب والرياضة من وجهة نظر رؤساء المصالح والمكاتب، ولقد شملت الدراسة 80 موظفا على مستوى 15 مديرية في الشرق الجزائري. بعد تحليل ومناقشة النتائج تم التوصل إلى أن تطبيق وظيفة الاستقطاب والتسكين داخل مديريات الشباب والرياضة حسب النتائج المتوصل إليها كان بشكل متوسط.  |b The study aims to analyze the activities of recruitment and placement within the directorates of youth and sports from the point of view of heads of departments and offices. The study included 80 employees at the level of 15 directorates in the east of Algeria. After analyzing and discussing the results, it was found that the application of the recruitment and placement function within the youth and sports directorates according to the results reached was medium. 
653 |a إدارة الموارد البشرية  |a استقطاب الموارد البشرية  |a المؤسسات الاقتصادية  |a الجزائر 
692 |a إدارة الموارد البشرية  |a تحليل الوظائف  |a الاستقطاب  |a تخطيط القوى العاملة  |a اختبار واختيار الموظف  |b Human Resources Management  |b Job Analysis  |b Personnel Planning  |b Recruiting  |b Employee Testing and Selection 
773 |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |6 Humanities, Multidisciplinary  |c 010  |e AFAQ Researches and Studies  |f Mağallaẗ āfāq li-l-buḥūṯ wa al-dirāsāt  |l 001  |m مج5, ع1  |o 2174  |s مجلة آفاق للبحوث والدراسات  |v 005  |x 2602-6546 
856 |u 2174-005-001-010.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
995 |a HumanIndex 
999 |c 1250527  |d 1250527