| LEADER |
04408nam a2200337 4500 |
| 001 |
1544669 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 669714
|a أبو جودة، محمد حمد محمد
|e مؤلف
|g Abu Joudah, Mohammad Hamad Mohammad
|q
|
| 245 |
|
|
|a أثر بيئة العمل المادية والمعنوية في السلوك الإبداعي لدى العاملين في قطاع الصناعات الدوائية في مدينة عبدالله الثاني ابن الحسين الصناعية عمان - الأردن
|
| 246 |
|
|
|a The Impact of the Physical and Moral Work Environment on the Creative Behavior of Workers in the Pharmaceutical Industries Sector in Abdullah II Ibn Al Hussein Industrial City Amman - Jordan
|
| 260 |
|
|
|a المفرق
|c 2022
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 133
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة آل البيت
|f كلية الأعمال
|g الاردن
|o 0026
|
| 520 |
|
|
|a تهدف الدراسة إلى الكشف عن أثـر بيئة العمل المادية والمعنوية بأبعادها (عدد ساعات العمل، الخدمات المساندة، ظروف مكان العمل المادية، علاقات العمل، المشاركة في اتخاذ القرار) في السلوك الإبداعي لدى العاملين في قطاع الصناعات الدوائية في مدينة عبد الله الثاني ابن الحسين الصناعية عمان – الأردن. ولتحقيق أهداف الدارسة قام الباحث بإعداد استبانة شملت (37) فقرة لجمع بيانات أولية من عينة الدراسة. وتكون مجتمع الدراسة من العاملين في قطاع الصناعات الدوائية في مدينة عبد الله الثاني ابن الحسين الصناعية، وبلغ عدد الشركات في هذا القطاع (20) شركة وإجمالي الموظفين (2675) موظفا، ووزعت الاستبانة على (337) موظفا من جميع المستويات الوظيفية، أما التي كانت صالحة للتحليل فعددها (309) استبانة. وتم تحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS). وبعد إجراء التحليل توصلت الدراسة إلى النتائج الآتية: هنالك أثر لأبعاد بيئة العمل المادية والمعنوية في السلوك الإبداعي لدى العاملين في قطاع الصناعات الدوائية في مدينة عبدالله الثاني ابن الحسين الصناعية، وأن مستوى بيئة العمل المادية والمعنوية جاء مرتفعا نتيجة لتوفر كافة الظروف المادية والمعنوية الممكنة والمحفزة للعاملين. ومن أهم التوصيات التي خرجت بها الدراسة: تبني أنظمة تعويضات مادية ومعنوية عادلة، لما لها من أثر إيجابي على تعزيز العاملين ودفعهم نحو تبني السلوكيات الإبداعية، ومنح العاملين حرية التعبير وتقديم مقترحاتهم بتطوير إجراءات العمل، وتبني استراتيجية مبنية على معايير واضحة، للكشف عن المبدعين.
|
| 653 |
|
|
|a القطاع الصناعي
|a الصناعات الدوائية
|a المدن الصناعية
|a السلوك الإبداعي
|a بيئة العمل
|a الأردن
|
| 700 |
|
|
|a الصمادي، زياد محمد علي
|g Al-Smadi, Ziad Muhammad Ali
|e مشرف
|9 133593
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-005-027-0026-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 1255766
|d 1255766
|
