ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

الراتب الشهري للعامل بين الحماية والحجز القانونيين: دراسة مقارنة بين المشرع الجزائري والفرنسي

العنوان بلغة أخرى: The Monthly Salary of the Worker between the Legal Protection and Detention: A Comparative Study between the Algerian and French Legislators
المصدر: مجلة قانون العمل والتشغيل
الناشر: جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر قانون العمل والتشغيل
المؤلف الرئيسي: حساين، محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: بن قادة، محمود أمين (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج6, ع3
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: جوان
الصفحات: 186 - 195
ISSN: 2437-1157
رقم MD: 1256734
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
قانون العمل | الأجر | الحجز التنفيذي | الحماية | المشرع الجزائري | Labor Law | Pay | Executive Reservation | Protection | Algerian Legislator
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
المستخلص: يعتبر الأجر بالنسبة للعامل أهم الدعائم للحياة الاجتماعية والاقتصادية، التي من شأنها أن توفر له الحياة الكريمة والعيش المستقر في الظروف الصعبة التي يعيشها المواطن وفي ظل الأزمات الاقتصادية الراهنة التي يشهدها عالم الشغل في القرن الواحد والعشرين، ونظرا لذلك سعى المشرع الجزائري على غرار نظيره الفرنسي لإرساء حماية قانونية، يحفظ بها العامل حقه في مواجهة رب العمل، إلا أنه فتح المجال وفقا للإجراءات القانونية العامة للدائنين الممتازين للمساس بالأجر وفقا لإجراءات الحجز والتنفيذ الجبري، جاعلا مكانة العامل بين طرفي القوى والضعف في نفس الوقت، وهو التناقض الذي يبقى لحد الآن مطروح على مستوى الدراسات القانونية الاجتماعية في قانون العمل.

For the worker, the wage is the most important pillar of the social and economic life that would provide him with a decent life and a stable life in the difficult conditions that the citizen lives and in light of the current economic crises that the world of work is witnessing in the twenty-first century. In view of this, the Algerian legislator, like his French counterpart, sought to establish legal protection, with which the worker would preserve his right to confront the employer. However, it opened the way, according to general legal procedures, for excellent creditors to prejudice wages according to the seizure and compulsory execution procedures, He made the position of the worker between the two extremes of strength and weakness at the same time. And it is the contradiction that remains until now at the level of social legal studies in the labor law.

ISSN: 2437-1157