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|b In recent years, the role of monetary policy has become more and more crucial and in particular as a major objective of mitigating the undesirable effects linked to the uncertainty concerning the future level of prices for which the decisions of agents economic issues are increasingly sensitive. The effects of this same uncertainty are, more often than not, burdensome for entrepreneurs. Their negative impact on productivity generates a high degree of disruption. This, in turn, has a negative impact on inflation, de facto on contracts denominated in nominal terms. This obviously causes the rise of social conflicts and a downward trend in productivity. The objective of this study is to define the complementarity effect between corporate governance and currency risk management on the value of companies. The realization of such an approach requires first of all the adoption of an appropriate epistemological positioning. It should be noted that research in economics and finance is of positivist or constructivist or constructivist inspiration. Thus, we would like to adopt, in our case a flexible positioning in order to integrate the contributions of exploration, literature review and the mix formed by different disciplines in the field. We therefore propose an arrangement between the different paradigms. Our epistemological position will be an arranged positivist position, which means that our research will favor a deductive reasoning mode, which invests both the literature and both the research field in a qualitative way.
|d Au cours des dernières années, le rôle de la politique monétaire est devenu de plus en plus crucial et notamment en tant qu'objectif majeur d'atténuation des effets indésirables liés à l'incertitude concernant le niveau futur des prix pour lesquels les décisions des agents économiques sont de plus en plus sensibles. Les effets de cette même incertitude sont, le plus souvent, pesants pour les entrepreneurs. Leur impact négatif sur la productivité engendre un degré de perturbation élevée. Celui-ci, à son tour a une incidence négative sur l'inflation, de facto sur les contrats libellés en terme nominaux. Cela cause bien évidemment la montée des conflits sociaux et une tendance à la baisse de la productivité. L'objectif de cette étude est de définir l'effet de complémentarité entre la gouvernance d'entreprise et la gestion du risque de change sur la valeur des entreprises. La réalisation d'une telle démarche passe tout d'abord par l'adoption d'un positionnement épistémologique approprié. Il est à noter que les recherches en sciences économique et en finance, sont d'inspiration positivistes ou constructivistes ou constructivistes. Ainsi, nous tenons à adopter, dans notre cas un positionnement flexible afin d'intégrer les apports de l'exploration, de la revue de littérature et du mix formé par différentes disciplines dans le domaine. Nous proposons donc un aménagement entre les paradigmes différents. Notre position épistémologique sera une position positiviste aménagée, ce qui fait que notre recherche privilégiera un mode raisonnement déductif qui investit à la fois la littérature et à la fois le terrain de recherche de manière qualitatif.
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