ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > How to Achieve Competitive Adv...>مارك

How to Achieve Competitive Advantage under the Management of Excellence

العنوان بلغة أخرى: كيفية تحقيق الميزة التنافسية في ظل إدارة التميز
المصدر: مجلة الناصرية للدراسات الاجتماعية والتاريخية
الناشر: جامعة معسكر - مخبر البحوث الاجتماعية والتاريخية
المؤلف الرئيسي: Ben Achour, Houda (Author)
مؤلفين آخرين: Belaghemas, Berka (Co-Author) , Leila, Mohammad Yassad (Co-Author)
المجلد/العدد: مج13, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: جوان
الصفحات: 878 - 901
ISSN: 2170-1822
رقم MD: 1290074
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الإنجليزية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
القدرة التنافسية | الموارد البشرية | رضا الزبون | التطوير التنظيمي
كلمات المؤلف المفتاحية:
الميزة التنافسية | التفكير العقلاني | إدارة التميز | التميز المؤسسي | المنظمة المعاصرة | Competitive Advantage | Rational Thinking | Excellence Management | Institutional Excellence | Contemporary Organization
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 03756nam a22002537a 4500
001 2047448
041 |a eng 
044 |b الجزائر 
100 |9 685101  |a Ben Achour, Houda  |e Author 
245 |a How to Achieve Competitive Advantage under the Management of Excellence 
246 |a كيفية تحقيق الميزة التنافسية في ظل إدارة التميز 
260 |b جامعة معسكر - مخبر البحوث الاجتماعية والتاريخية  |c 2022  |g جوان 
300 |a 878 - 901 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a إن التفكير العقلاني الرشيد أصبح من حتميات المنظمات المعاصرة التي أجبرت على مواجهة تحديات العصر الحديث وذلك بجعلها تعيد النظر في أهدافها، استراتيجياتها، فلسفتها، أساليبها ومناهجها وأيضا وتغير نظرتها تماما في استغلالها للموارد المادية والبشرية لهدف التحسين المستمر وتقديم خدمات وسلع تحقق بها رضى العملاء والزبائن والمجتمع وتتفوق بها على منافسيها، كما تضمن من خلال ذلك حصة في السوق لأطول مدة ممكنة. إن الدراسات والأبحاث في مجال التنظيمات أخذت على عاتقها مهمة الارتقاء بالأداء التنظيمي عن طريق الممارسة المتأصلة في إدارة المنظمة والتي ترتكز أساسا على المفاهيم الجوهرية للتميز والمتمثلة في القيادة وثبات الهدف، التوجه بالعميل والتوجه بالنتائج، وكذلك الإدارة من خلال العمليات، وتطوير ومشاركة الأفراد وأخيرا منطق التعلم.  |b Rational thinking has become one of the imperatives of contemporary organizations that have been forced to face the challenges of the modern era by making them reconsider their goals, strategies, philosophy, methods and approaches, and also completely change their outlook on their exploitation of material and human resources for the purpose of continuous improvement and providing services and goods that satisfy customers and society It surpasses its competitors, as well as ensuring market share for the longest possible period. Studies and research in the field of organizations have taken upon themselves the task of upgrading organizational performance through the inherent practice in managing the organization, which is based mainly on the core concepts of excellence, represented in leadership and goal persistence, customer orientation and results orientation, as well as management through operations, development and participation of individuals and finally the logic of learning. 
653 |a القدرة التنافسية  |a الموارد البشرية  |a رضا الزبون  |a التطوير التنظيمي 
692 |a الميزة التنافسية  |a التفكير العقلاني  |a إدارة التميز  |a التميز المؤسسي  |a المنظمة المعاصرة  |b Competitive Advantage  |b Rational Thinking  |b Excellence Management  |b Institutional Excellence  |b Contemporary Organization 
700 |9 631882  |a Belaghemas, Berka  |e Co-Author 
700 |9 685105  |a Leila, Mohammad Yassad  |e Co-Author 
773 |4 التاريخ  |6 History  |c 030  |f Al Nāṣiriyyaẗ  |l 001  |m مج13, ع1  |o 1708  |s مجلة الناصرية للدراسات الاجتماعية والتاريخية  |t Nasiriyah Journal of Social and Historical Studies  |v 013  |x 2170-1822 
856 |u 1708-013-001-030.pdf 
930 |d n  |p y  |q n 
995 |a HumanIndex 
999 |c 1290074  |d 1290074 

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.