ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > القيادة الأخلاقية وعلاقتها بسل...>الوصف

القيادة الأخلاقية وعلاقتها بسلوكيات المواطنة التنظيمية لدى العاملين برعاية الشباب بجامعة الأزهر

المصدر: مجلة الوادي الجديد لعلوم الرياضة
الناشر: جامعة الوادي الجديد - كلية التربية الرياضية
المؤلف الرئيسي: جابر، مصطفى كامل (مؤلف)
المجلد/العدد: ع1
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 184 - 213
ISSN: 2786-0302
رقم MD: 1293185
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
الإدارة الرياضية | القيادة الأخلاقية | السلوك التنظيمي | المواطنة التنظيمية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)      PDF (نص)      HTML
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

49

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى دراسة العلاقة بين القيادة الأخلاقية وسلوكيات المواطنة التنظيمية لدى العاملين برعاية الشباب بجامعة الأزهر. واستخدم البحث المنهج الوصفي المسحي. وتمثلت أدوات البحث في المقابلة الشخصية والاستبيان. وتكونت العينة من (200) أخصائي وإداري من العاملين برعاية الشباب بجامعة الأزهر. وأظهرت النتائج إهمال المديرين لاستخدام أساليب إدارة الصراعات التنظيمية داخل العمل مما ينعكس ذلك بصورة سلبية على ممارسات سلوكيات المواطنة التنظيمية لدى العاملين برعاية الشباب جامعة الأزهر. ووجود قصور لدي مديري رعاية الشباب في الجوانب المعرفية للقوانين واللوائح المنظمة للعمل داخل رعاية الشباب، مما يؤثر على الممارسات الإدارية الأخلاقية لديهم. وأوصى البحث بضرورة اهتمام إدارة التخطيط والتدريب التابعة لجامعة الأزهر بعقد دورات تدريبية للمديرين الجدد لتوضيح أبعاد وأهمية القيادة الأخلاقية ودورها في تعزيز سلوكيات المواطنة التنظيمية لدى العاملين برعاية الشباب بجامعة الأزهر. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022
ISSN: 2786-0302

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.